27届本硕博实习生用人需求调研问卷

各位业务部门负责人/对接人:

您好!为精准匹配公司本硕博校招人才储备、合理规划实习生招聘名额与岗位配置,避免招聘资源浪费、精准对接各部门用人缺口,现开展本次实习生用人需求专项调研。请各部门结合本年度工作进度、项目规划及人员配置情况,如实填报用人需求。本次调研结果将作为本年度/下学期实习生招聘、人才分配的核心依据,感谢您的配合与支持!

重要提示:实习生从已签约的本硕博校招生中选取,此类学生无法实习加就业,实习期1-6个月,结束后需返校

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1、您的姓名:
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2、您所负责的部门:
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3、贵部门是否需要招聘实习生?
非常需要,刚需岗位,急需补充人力;
需要,可储备人才、辅助日常工作;
暂时不需要,可后续观望;
完全不需要,无用人空间
4、若有需求,计划招聘实习生人数
(若无需求可跳过本题)
1人;
2人;
3人及以上
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5、 期望到岗时间
寒暑假短期实习;
日常长期实习;
灵活到岗;
暂无明确时间
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6、适配实习周期
1-2个月;
3-6个月;
6个月以上;
灵活适配
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7、 所需实习岗位方向【多选题】
供应链管理类;
生产制造类;
职能类;
研发类;
商务类;
质量类;
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8、 部门使用实习生的核心目标
提前锻炼学生能力,缩短管培生的适岗期
周期性项目攻坚,正式人力不足,需实习生辅助项目落地;
作为校招补充吸引,反哺校招,增加学生报到率
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9、贵部门是否愿意长期接收本硕博优质实习生,建立常态化人才储备?
非常愿意,长期稳定需求;
按需接收,不固定;
暂时不愿意
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10、对应实习生的学历层级,您更倾向?
本科生
硕士生
博士生
皆可,无明细学历要求
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11、针对2027届本硕博校园招聘,您或者您所负责的部门是否有推荐的院校?(推荐多所请用、分隔)
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