成都市双流区怡心骑龙幼儿园2026年春季学期教职工评园问卷调查表

亲爱的怡美家人们:

       您好!本学期期末评园调研问卷现已开启,本次调研旨在全面梳理园内各项工作,优化管理流程、升级保教服务,持续提高办园质量。问卷全程匿名,所有评价仅作为园所内部复盘、优化改进参考。请大家依据自身真实工作体验如实客观作答,感谢每一位家人的坦诚分享与鼎力支持!

一、基础信息
*

1.你的岗位是:

中层干部
教师
保育
保健
后勤人员(厨房、工勤、保安)
二、园所整体管理评价
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1.您对幼儿园行政班子本学期整体工作成效感受?

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

2.您认为幼儿园办学理念、发展目标在教职工中的知晓与认同程度?

非常高
比较高
一般
比较低
请说明原因
*

3.您认为幼儿园现行规章制度是否科学合理、执行到位?

非常科学合理,执行严格
比较合理,执行情况良好
基本合理,但部分执行有弹性
部分制度不合理,或执行不到位
请说明原因
*

4.您认为幼儿园重大事项决策民主、公开程度?

非常民主公开
比较民主公开
一般
不够民主公开
请说明原因

三、团队协作氛围与沟通反馈

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1.您对所在部门整体团队氛围、同事间协作配合情况的满意度?

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

2.园领导、中层干部与一线教职工沟通渠道是否畅通?

非常畅通
比较畅通
一般
不太畅通
请说明原因
*

3.您向园领导、中层干部提出工作建议后,能否得到及时有效反馈?

总是能
经常能
偶尔能
很少能
请说明原因
*

4.工作遇到困难、挫折时,能否获得园所、同事足够支持?

总是能
经常能
有时能
很少能
请说明原因
*
5.您有意见建议时,希望通过哪些渠道反馈?【多选题】
直接找分管领导
通过教代会/工会提案
工作会议上提出
与园长当面沟通
其他
请说明方式
四、人文关怀
*

1.园领导、中层干部开展谈心谈话,愿意倾听教职工诉求,并主动肯定教职工工作亮点,对此您是否满意?

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

2.幼儿园在关注教职工身心健康、疏导缓解工作压力方面的落实情况?

非常重视,措施有效
比较重视,有一定措施
一般
不太重视
请说明原因
*

3.您对幼儿园落实年度体检、困难职工帮扶、节日慰问等暖心保障政策的满意度?

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因

五、民主管理

*

1.您对幼儿园绩效考核、评优评先、岗位晋升规则公开透明、评选流程公平公正的满意度?

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

2.您对教职工大会发挥民主管理作用、保障教职工合法权益的满意度?

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

3.园内评优评先、奖励激励机制对调动您工作积极性作用?

激励作用非常大
有一定激励作用
作用一般
激励作用不大
请说明原因
六、专业发展、教研培训支持
*
1.您对本学期园内专业培训、教研活动的数量与质量满意度?
非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

2.培训、教研内容对您日常保教工作帮助程度?

非常大
比较大
一般
没有帮助
请说明原因

七、食堂膳食营养管理

*

1.教职工菜品丰富、口味适宜,能够满足日常就餐需求

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

2.食堂就餐环境干净整洁,餐桌、地面及时清洁消杀

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

3.食堂就餐时段充足,饭菜保温到位,冷热适宜

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因
*

4.食堂能够听取教职工就餐意见,及时调整菜品、优化服务

非常满意
满意
一般
不满意
请说明原因

八、发展需求与幸福感调研

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1.您最希望幼儿园从哪些方面加强教职工关心与支持?(可多选)

【多选题】
提高薪酬福利待遇
减轻非教学性工作负担
提供更多学习培训机会
改善工作环境与办公条件
加强心理疏导与减压活动
搭建更广阔的晋升发展平台
组织更丰富的文体团建活动
其他
请补充说明
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2.下列因素对提升您工作幸福感影响程度:

【多选题】
和谐友爱的同事关系
领导的理解、信任与包容
合理的工作强度与节奏
清晰公平的发展前景
有竞争力、稳定的薪酬待遇
家长与社会认可
良好完善的硬件工作环境
其他
请补充说明
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3.您认为现阶段园所最需要优先优化的板块

【多选题】
师德与队伍薪酬福利
保教教研、家园共育
行政办事效率、工作减负
安全卫生管理
幼儿及教职工膳食
制度流程、跨部门协作
九、意见征集
*

1.本学期园所队伍建设、保教、后勤等工作管理中,您认为做得较好、值得持续保持的举措:

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2.结合日常工作,围绕园所管理、保教质量、师资建设、园所文化、家园共育、后勤保障等方面,提出具体改进意见与发展建议:

         问卷到此结束,再次感谢您客观、细致的填写!园所将统一梳理全部反馈意见,制定专项整改提升方案,持续优化各项办园工作。祝您工作顺利,生活愉快!

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