尊敬的女士/先生：
您好！本次调查聚焦制造行业基层员工工作满意度现状，专为本科毕业论文学术研究开展，全程采用匿名形式填写，所有数据仅作整体统计分析使用，严格保密个人信息，不会对您的工作和个人造成任何影响。
制造行业基层工作有着实操性强、流程性明确的特点，恳请您结合自身在生产、操作、后勤等一线工作的真实感受和实际情况如实作答，答案无对错之分。衷心感谢您在百忙之中抽出时间完成本次问卷，您的反馈将为制造企业优化基层员工管理、提升工作满意度提供重要参考！
第一部分 基本信息
3. 您的学历是？
5. 您在本公司的工作年限是？
7. 您的工作班次是？
第二部分 员工工作满意度情况
一、本职工作满意度
2. 您对当前的工作量、生产任务指标设定感到
3. 您在完成生产、工作任务过程中，能获得相应的工作成就感
4. 您对工作中的重复作业强度、工作节奏适配性感到
二、工作环境满意度
1. 您对所在车间、作业区域的现场整洁度、通风、照明、温湿度环境感到
2. 您对工作中的生产设备、操作工具的完好度、易用性感到
4. 您对公司提供的作业辅助资源感到
三、薪酬福利满意度
1. 您对目前的基础薪资、计件和计时绩效工资核算发放感到
2. 您对公司的加班工资、夜班补贴、高温、低温等岗位津贴发放感到
3. 您认为公司的福利政策是否完善
4.与同地区、同行业同岗位的基层员工相比，您对自己的薪酬水平感到
四、职业发展满意度
1. 您对公司的基层员工晋升通道是否了解且认为公平合理
2. 您对公司为基层员工提供的技能培训感到
3. 您认为公司的培训内容与实际生产工作的贴合度如何
4. 您的工作付出、生产业绩能及时得到公司、班组的激励或认可
五、企业文化满意度
1. 您是否认同公司的核心价值观及针对基层员工的文化建设举措
2. 您认为公司、车间是否重视基层员工的意见与诉求，且反馈及时
3. 您认为公司内部的生产工作沟通是否顺畅高效
七、整体满意度
1. 您是否愿意继续在本公司基层岗位长期稳定工作
2. 综合各方面因素，您对公司的整体工作满意度为
3. 您是否会向身边的人推荐来本公司从事基层工作
4.您对公司提升基层员工工作满意度有哪些具体的改进建议或期望？
评价对象得分
