y公司（大连）交付中心基层员工培训调查

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1.
1.您的性别
A.男
B.女
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2.
2.您的年龄
A.25岁以下
B.25-30岁
C.31-35岁
D.35岁以上
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3.
3.您的最高学历
A.专科口
B.本科口
C.研究生及以上
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4.
4.您近一年参与培训的频率
A.每月≥1次
B.每季度1-2次
C.半年1次
D.很少/从未
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5.
5.培训内容与岗位实际需求匹配度
A.高度匹配
B.基本匹配
C.不太匹配
D.完全不匹配
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6.
6.培训是否考虑您的职业发展需求
A.充分考虑
B.部分考虑
C.很少考虑
D.完全不考虑
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7.
7.培训案例库对您实际工作参考价值
A.很高 口
B.一般 口
C.较低
D.无价值
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8.
8.您认为现有课程层次与实用性
A.非常合理实用
B.基本合理口
C.不太实用
D.完全不合理
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9.
9.公司培训师数量充足度
A.非常充足
B.基本充足
C.不足
D.严重不足
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10.
10.培训师专业能力与教学水平
口D.很差
口A.非常强
B.一般
C.较弱
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11.
11.培训结果与绩效、晋升、评优挂钩程度
A.紧密挂钩
B.部分挂钩
口D.完全不挂钩
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12.
12.您对培训效果整体认可度
A.非常认可
B.基本认可
C.不太认可
D.完全不认可
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13.
13.您对公司培训体系综合满意度
非常满意!
口C.不太满意
口D.非常不满意
口B.基本满意
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