VRAR项目开发·团队成员互评问卷

1. 本问卷为《VRAR开发实践》课程项目式教学专属团队互评评价工具，用于集中周全流程VR/AR项目开发过程性考核，评价结果纳入课程总成绩。
2. 本量表采用5级李克特量表匿名作答。
【评分标准】
5分=完全符合（优秀） ｜ 4分=基本符合（良好） ｜ 3分=一般（合格） ｜ 2分=不太符合（待改进） ｜ 1分=完全不符合（较差） 
一、基本信息
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1.
教学班级（教学系统里课表班级）
(2025-2026-2)-GJ3102-1班
(2025-2026-2)-GJ3102-1班
(2025-2026-2)-GJ3102-2班
(2025-2026-2)-GJ3102-3班
(2025-2026-2)-GJ3102-4班
(2025-2026-2)-GJ3102-5班
(2025-2026-2)-GJ3102-6班
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2.
目前所在班级（AR/VR班）
AR-1班（韦）
AR-2班（林）
VR-3班（李）
VR-4班（戚）
VR-5班（邬）
AR-6班(周)
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3.
项目小组编号
如第1组/第2组/第3组/第4组/第5组等
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4.
评价人姓名
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5.
 被评价人姓名
（注：填写小组成员中的某一位，不能评价自己，另外，小组成员有多少位，就需要填写几份评价表）
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6.
被评价人岗位
【多选题】
项目组长
美术资源工程师
技术（蓝图/unity）开发工程师
测试运维工程师
策划文案
项目测试、管理
其它
二、任务履约与进度执行力（单选打分题）
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7.
该成员能够严格按照每周项目节点，按时、保质完成个人分工开发任务
5分
4分
3分
2分
1分
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8.
该成员交付的分工任务成果（原型、资源、工程、文档）完整齐全，无缺交、漏交、拖延情况
5分
4分
3分
2分
1分
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9.
该成员能够紧跟项目迭代节奏，不拖慢小组整体开发进度
5分
4分
3分
2分
1分
三、专业能力与岗位质量（单选打分题）
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10.
该成员熟练掌握对应岗位技能，工作产出符合unity/UE5项目开发规范
5分
4分
3分
2分
1分
*
11.
项目成果严格对标项目立项方案清单与原型设计标准，落地还原度高
5分
4分
3分
2分
1分
*
12.
产出内容Bug少、规范性强，无需小组反复返工整改
5分
4分
3分
2分
1分
四、团队协作与沟通能力（单选打分题）
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13.
 该成员积极参与小组讨论，如需求分析、原型、问题复盘等团队讨论
5分
4分
3分
2分
1分
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14.
主动配合组员完成资源对接、功能联调、测试适配，沟通高效顺畅
5分
4分
3分
2分
1分
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15.
遇到分歧能够理性沟通，不消极推诿、不摆烂脱节，团队配合度高
5分
4分
3分
2分
1分
五、问题解决与责任担当（单选打分题）
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16.
面对技术问题，能够主动排查解决
5分
4分
3分
2分
1分
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17.
主动承担小组重难点任务，积极参与项目优化、迭代整改与资料完善
5分
4分
3分
2分
1分
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18.
具备较强的项目责任心，对待实训项目态度严谨、认真负责
5分
4分
3分
2分
1分
六、学习态度与职业素养（单选打分题）
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19.
课堂实训出勤率高，实训期间专注项目开发，无消极摸鱼现象
5分
4分
3分
2分
1分
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20.
能够主动学习行业技术，跟进项目最新迭代要求，自主提升能力
5分
4分
3分
2分
1分
*
21.
严格遵守企业化项目管理要求，服从小组分工与项目节点安排
5分
4分
3分
2分
1分
七、综合等级评定（分数）
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22.
请综合该成员全程项目表现，给出最终分数（满分10分）
八、诚信承诺（单项选择题）

*
23.

本人承诺本次评价客观公正、真实有效，无包庇、无恶意差评，可作为课程考核依据
本人承诺属实
问卷星提供技术支持
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