创业独立篇A卷

请客观且理性的回答每个问题，尽量真实，不要选择自己想要:成为的样子，否则会影响测评结果。
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1.
您的微信名字（方便小助理发送结果）
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2.
您目前在什么行业？ 承担什么角色？
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3.
您目前的环境是更偏位序还是创造？
A.位序
B.创造
C.位序略大于创造
D.创造略大于位序
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4.
当您在一个团队或项目中拥有管理权时，更接近哪种状态?
A.需要通过盯人、敲打、反复强调规则，才能确保事情被执行
B.即使我不频繁介入，事情也会按既定机制持续推进
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5.
目前向下管理的部分是需要团结位序型还是创造型？
A.位序型
B.创造型
C.两个一样多
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6.
关于分配与创造你的需求是？
A.我想分配走更多别人的利益
B.我的利益经常被别人分配走
C.我刚好得到我付出的东西
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7.
您与更高层级或关键资源方的关系，通常是:
A.需要不断证明自己有用，才能获得持续支持
B..即使不频繁表现，对方也默认你是不可或缺的一环
C.A略大于B
D.B略大于A
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8.
您过往真正“出问题”的节点，更常发生在:【请选择1-5项】
A.日常管理与执行阶段，精力被大量消耗
B.关键利益分配阶段
C.小人背刺（容易激发别人恶意）
D.对于创造型的向下管理有欠缺（感觉不听话不服管）
E.关键时刻没有更大的存在保护和背书
其他
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9.
您认为目前你的卡点/困惑是？【多选题】
A.感觉身边位序资源很多但是很难抓住
B.感觉身边创造资源很多但是很难抓住
C.能力很强但是得不到更大系统的帮助
D.得到了很大系统的帮助但是没有能力做出成果
E.能搞懂事但搞不懂人
其他
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10.
您感觉自己是【多选题】
A.中阶位序型
B.高阶位序型
C.中阶创造型
D.高阶创造型
其他
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11.
当您吃亏或感到不舒服时，对方更像哪一类人?【多选题】
A.对下强势、对上依附，规则随立场变化
B.位置稳固，但你始终不在核心决策圈
C.更多是体系问题，而非具体某个人
D.吃下位者小人的亏
其他
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12.
您对我们的课程有什么建议？
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13.
课程里有哪些部分是您想听但是还没有讲到的？
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14.
希望我们的公域视频多做哪些方面的内容？
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15.
期待我们以后会有什么类型的产品是您所需要的？
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16.
描述一下需要我们判断的人物画像（1位）不需要帮助可不填
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