2026半年度销售培训会讲师满意度调研-第二天

各位学员好！
此调研为匿名调研，请大家认真、如实地反馈对讲师授课的感受，以便讲师授课改进。

《智能中药房》——黄洁

一、课程适用性评估

*

1.

学习目标清晰，符合学习期望

不符合

非常符合

1
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*

2.

课程内容对实际工作的价值性

无价值

有价值

1
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*

3.

课程内容对实际工作的实用性

无价值

有价值

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*

4.

培训形式/教学方式/培训课时适合

差

非常优秀

0
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二、授课满意度评估

*

5.

课程内容完整，逻辑清晰

不符合

非常符合

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6.

讲师准备充分，表达技巧娴熟

不符合

非常符合

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7.

讲师的知识功底、实操经验、专业技能

差

非常优秀

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10

*

8.

讲师对课程节奏的把握与课堂氛围的调动

差

非常优秀

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9
10

*

9.

本次课程中有哪些深刻的知识点能够在工作中运用？

*

10.

对本次课程或讲师的建议有哪些？

《招投标信息沟通的核心要素培训》——干宇

一、课程适用性评估

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11.

学习目标清晰，符合学习期望

不符合

非常符合

1
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12.

课程内容对实际工作的价值性

无价值

有价值

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13.

课程内容对实际工作的实用性

无价值

有价值

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14.

培训形式/教学方式/培训课时适合

差

非常优秀

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二、授课满意度评估

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15.

课程内容完整，逻辑清晰

不符合

非常符合

1
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16.

讲师准备充分，表达技巧娴熟

不符合

非常符合

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17.

讲师的知识功底、实操经验、专业技能

差

非常优秀

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10

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18.

讲师对课程节奏的把握与课堂氛围的调动

差

非常优秀

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19.

本次课程中有哪些深刻的知识点能够在工作中运用？

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20.

对本次课程或讲师的建议有哪些？

《分龄精准养护 ——诗理研新品系列精讲》——田野、吕睿馨

一、课程适用性评估

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21.

学习目标清晰，符合学习期望

不符合

非常符合

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22.

课程内容对实际工作的价值性

无价值

有价值

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23.

课程内容对实际工作的实用性

无价值

有价值

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24.

培训形式/教学方式/培训课时适合

差

非常优秀

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二、授课满意度评估

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25.

课程内容完整，逻辑清晰

不符合

非常符合

1
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26.

讲师准备充分，表达技巧娴熟

不符合

非常符合

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27.

讲师的知识功底、实操经验、专业技能

差

非常优秀

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28.

讲师对课程节奏的把握与课堂氛围的调动

差

非常优秀

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29.

本次课程中有哪些深刻的知识点能够在工作中运用？

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30.

对本次课程或讲师的建议有哪些？

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