储备项目经理培训需求调查问卷

填写说明:本问卷旨在了解您在项目管理中的培训需求,帮助制定针对性提升计划。请根据实际情况填写,感谢您的支持!
一、基本信息
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1.您的姓名:
*
2.您目前所在的项目组:
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3.在本公司工作年限:
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年及以上
二、项目管理经验
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4. 您独立负责过完整项目周期的数量:
0个
1-2个
3-5个
5个以上
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5. 您参与过医疗项目实施的角色?
项目成员
技术负责人
项目协调人
其他
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6.您对以下项目管理工具的熟悉程度(1-5分,1=完全不熟悉,5=非常熟练,若从未使用过,请选择“1”)
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甘特图
甘特图
WBS分解
WBS分解
风险矩阵
风险矩阵
JIRA等工具
JIRA等工具
三、医疗业务与知识掌握
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7. 您对熟悉的核心模块(可多选):【多选题】
门诊挂号
电子病历
医嘱管理
药房管理
手术麻醉
医保接口
数据统计
其他
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8.您对电子病历评级流程、互联互通评级流程了解程度?
完全不了解
基本了解
熟悉部分标准
精通
参与过实际项目
*
9.您对三方采购了解程度?
完全不了解
基本了解
熟悉部分标准
精通
参与过实际项目
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10.您对医保支付政策了解程度?
完全不了解
基本了解
熟悉部分标准
精通
参与过实际项目
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11. 您在项目实施中常遇到的痛点(可多选):【多选题】
医院业务流程理解不足
临床需求匹配困难
数据迁移问题
医护操作培训效果差
多方协调困难
其他
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12. 您希望加强的医疗信息化知识(可多选):

【多选题】
医疗行业政策(如电子病历评级、互联互通评级)
医院科室协作流程(如门诊-药房-收费联动)
医疗数据标准(如HL7、DICOM
其他
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13.您是否参与过医院业务流程调研或需求分析?
是(请说明次数:)

四、项目管理能力评估

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14. 您在项目管理中的薄弱环节:
项目启动阶段(需求调研/方案制定)
实施阶段(进度把控/变更管理)
验收阶段(交付文档/用户培训)
其他
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15. 您认为储备项目经理最需强化的能力是?(请按重要性从高到低排序)
A.需求分析与范围控制
B.项目进度与风险管理
C.跨部门(医护/信息科/厂商)沟通
D.团队协作与冲突解决
*

16. 您认为储备项目经理最需强化的能力是?(请按重要性从高到低排序)

【排序题】
  • 需求分析与范围控制
  • 项目进度与风险管理
  • 跨部门(医护/信息科/厂商)沟通
  • 团队协作与冲突解决
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16.请根据自身情况评分(1-5分,1分:完全不会,应对该场景无经验或方法;2分:勉强应对,效率低且常需他人支持;3分:基本能应对,但方法不够系统,复杂场景需协助;4分:熟练掌握,能独立应对多数情况;5分:精通,能指导他人并优化整体方法)

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1)理解项目目标并能参与制定阶段性任务计划
1)理解项目目标并能参与制定阶段性任务计划
2)在指导下能使用WBS/甘特图等工具进行任务跟踪
2)在指导下能使用WBS/甘特图等工具进行任务跟踪
3)能及时发现需求变更风险并向上汇报
3)能及时发现需求变更风险并向上汇报
4)能提出项目风险的初步判断并寻求解决思路
4)能提出项目风险的初步判断并寻求解决思路
5)能在跨部门会议中清晰表达需求和问题
5)能在跨部门会议中清晰表达需求和问题
6)能协助整理需求文档或会议纪要,确保信息完整
6)能协助整理需求文档或会议纪要,确保信息完整
7)能参与处理项目突发问题并学习解决方法
7)能参与处理项目突发问题并学习解决方法
8)对团队成员给予支持,协助推动任务执行
8)对团队成员给予支持,协助推动任务执行
9)愿意学习项目管理方法并主动寻求反馈改进
9)愿意学习项目管理方法并主动寻求反馈改进
10)对项目经验总结或知识库建设有参与意识
10)对项目经验总结或知识库建设有参与意识
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17.软技能自评(1=完全不会,5=精通):

12345
跨部门沟通协调
跨部门沟通协调
冲突解决与谈判能力
冲突解决与谈判能力
团队领导与激励能力
团队领导与激励能力

五、培训需求与偏好

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18.您已具备的工作习惯(可多选):【多选题】
制定并执行日/周计划
使用任务清单跟踪进度
主动汇报任务进度和风险
主动整理项目文档并归档
每阶段结束后进行个人总结
遇到问题主动向请教
其他
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19.您常遇到的项目挑战(可多选):【多选题】
不熟悉医院业务流程,理解困难
跨部门沟通信息不畅
任务分解和优先级不清晰
项目管理工具不会用或用得少
缺乏标准模板或参考经验
需求频繁变更,容易混乱
其他:
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20.您希望优先提升哪些能力?(可多选)【多选题】
电子病历评级流程,互联互通评级流程
ONELINK项目的实施流程
项目计划与任务分解基础
风险识别与应对策略
医保支付政策
行业案例分析与实战复盘
项目管理工具使用(如WBS/Jira)
沟通与汇报技巧
团队协作与角色意识
时间管理与工作方法
其他:
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21您倾向的培训形式:
线上课程(自主学习)
线下集中培训
导师1对1辅导
实战模拟(沙盘/轮岗)
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22.您对单次课程时长偏好:
0.5小时以内
1小时以内
2小时以内
2小时以上均可
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23.您能接受的学习频率:

每周1次
每周2次
每周3次及以上
集中学习2-3天
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24.培训后期望成果(可多选)【多选题】
能独立负责小型项目
能作为关键模块负责人承担职责
能熟练使用常用项目管理工具
能独立组织跨部门沟通会议并推进任务落地
其他:

六、开放性问题  

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25. 你认为自己离成为一名合格项目经理的差距主要在哪些方面?
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26. 你认为优秀的项目经理最独特的3项素质是什么?
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27. 你期望通过培训解决哪些实际问题?
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