00:00:00
北京中航大北物业管理有限公司2026年青年职工调查问卷
录音中...
亲爱的青年同事：为深入了解青年职工思想动态、职业发展诉求与工作感受，精准做好青年思想引领、成长服务工作，助力青年成长成才，公司组织开展本次匿名问卷调查。问卷信息严格保密，所有数据仅用于汇总分析，不做个体识别。感谢您抽出宝贵时间支持本次调研！
第一部分：个人状态与职业发展（本部分旨在了解您的整体工作状态、工作动力与职业规划）
*
1.
您当前总体的工作状态是？
充满干劲，积极迎接挑战
平稳有序，扎实完成本职工作
感到疲惫，忙于应付事务
缺乏动力，心态偏消极
存在倦怠情绪，但仍坚持履职
*
2.
如果您存在倦怠或消极倾向，其主要原因是？
【多选题】
若无此倾向请选择「无此倾向」
职业晋升通道有限，发展预期不清晰
个人付出与薪酬、认可匹配度不足
事务性工作、重复性材料占用精力较多
内部沟通协作或人际关系存在困扰
个人兴趣、专长与岗位匹配度不高
面对业务转型存在本领恐慌
无此倾向
*
3.
您如何看待目前的岗位工作？
岗位匹配度高，能够充分发挥自身能力
基本认可岗位，仍有能力提升空间
虽不是理想岗位，但能够尽职尽责
岗位不适合，有换岗或离职想法
主要作为收入来源
*
4.
您工作的核心动力来源有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
实现个人价值与职业理想
获得满意的薪酬福利保障
完成工作带来的成就感
融洽的团队氛围与归属感
持续学习、提升能力的机会
*
5.
您工作的主要压力来源有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
工作任务繁重、节奏紧张
考核指标、职业晋升带来压力
业务知识迭代快，存在本领恐慌
工作与生活难以平衡
职业发展路径不够清晰
内部竞争氛围带来压力
*
6.
您最希望提升的能力有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
专业技术能力与行业研判能力
项目管理与团队统筹能力
沟通表达、跨单位跨部门协调能力
系统思维与复杂问题解决能力
*
7.
您最期望的赋能培养方式有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
系统化专题培训
岗位轮岗、参与跨领域项目实践
导师制“一对一”传帮带
承担挑战性任务历练
职业发展路径辅导
*
8.
总体而言，您对当前工作的满意度如何？
非常不满意
非常满意
1
2
3
4
5
第二部分：对团队与所在单位的评价（本部分旨在了解您对直接环境与组织管理的看法）
*
9.
您如何评价您所在团队的氛围？
团结协作、相互信任
关系融洽、协作顺畅
各自独立、交流偏少
氛围紧张、存在内耗
*
10.
您如何评价您的直属领导风格？
善于授权，鼓励创新思考
管理规范，工作要求清晰明确
待人亲和，关心员工情况
管理方式有待改进
*
11.
您认为本单位在青年员工培养发展、关心关怀方面做得较好的方面有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
薪酬福利保障较好
职业发展空间清晰
团队氛围积极向好
工作价值感强、有成就感
员工关怀举措比较完善
*
12.
您认为本单位在青年员工培养发展、关心关怀方面最需改进提升的方面有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
意见反馈渠道、上下沟通机制
培训资源、青年发展机会供给
考核分配、晋升选拔的公平性
针对青年的个性化帮扶支持
管理制度、业务流程效率
*
13.
您是否认同“在本单位工作有良好的发展前景”？
不认同
非常认同
1
2
3
4
5
*
14.
您在单位最有获得感、幸福感的是哪些方面？
【多选题】
薪酬待遇
社保、公积金、体检等保障福利
办公环境、职工食堂等后勤保障
文体活动、青年文化建设
组织的慰问与关心帮扶
表彰激励、成果认可机制
第三部分：对中航大北物业的认知与期待（本部分旨在了解青年对公司战略的知晓度、发展信心以及跨单位发展诉求）
*
15.
您对中航大北物业的战略方向与发展前景的了解程度如何？
非常了解
比较了解
有所耳闻，但了解不深
基本不了解
*
16.
您对中航大北物业的发展信心如何？
非常有信心
比较有信心
信心一般
信心不足
*
17.
您认为中航大北物业最需加强的方面有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
战略宣贯、战略落地督导
经营管理效能提升
青年人才培养、选拔使用机制
薪酬激励体系优化
企业文化建设、内部资源共享
*
18.
您希望获得哪些平台支持？
【
最多
选择3项】
最多选3项
跨单位交流、轮岗锻炼机会
公司统一组织的系统化培训
参与集团、公司重点课题和项目机会
清晰的跨单位职业发展通道
第四部分：个人生活与价值观（本部分旨在了解青年生活现实困难与思想价值取向）
*
19.
您个人生活中主要压力或困扰来源有哪些？
【
最多
选择3项】
最多选3项
工作与家庭难以兼顾
收入、住房等经济压力
婚恋方面压力
子女教育、赡养老人负担
自身身心健康问题
暂无明显困扰
*
20.
遇到挫折困难时，您主要的精神支撑来源有哪些？
【
最多
选择2项】
最多选2项
家人、朋友的情感支持
自身理想信念与抗压能力
单位领导、同事的帮助
学习阅读、自我调节
*
21.
在您看来，以下哪些价值观最为重要？请选择3项并按重要性排序，1为最重要
【请选择
全部
项并排序】
爱岗敬业
诚信友善
开拓创新
担当奉献
公平正义
奋斗进取
航空报国
第五部分：开放题（您的具体建议对我们至关重要）
*
22.
如何进一步激发青年员工活力、助力青年成长成才，您有哪些具体意见建议？
*
23.
对于所在单位、中航大北物业在管理机制、企业文化、业务流程、青年工作等方面，您还有其他想法和建议吗？
第六部分：基础信息（匿名统计使用，仅用于分组分析）
*
24.
您的性别：
男
女
*
25.
您的年龄段：
28岁及以下
29-35岁
36-40岁
*
26.
您的最高学历：
硕士及以上
大学本科
大学专科
高中及以下
*
27.
您的岗位序列：
基层一线员工
一般管理/技术岗
中层干部
班子领导
*
28.
您的工作年限：
3年及以下
4-6年
7-10年
10年以上
*
29.
您所在的单位：
中航大北物业本部
中航大北物业分公司、项目部
字体大小
北京中航大北物业管理有限公司2026年青年职工调查问卷
复制
