【训后评估】2026年梅州市分公司理赔队伍建设专项培训班

【简述】
亲爱的学员：您好！
感谢您用心参与到本次培训学习中，希望您在学习中能够有所收获并积极运用实践，同时邀请您对本次培训课程和讲师进行最真实的评价与反馈，帮助我们今后做得更好，谢谢!
课程一：
《从“压力山大”到“协同共赢”——人保财险理赔团队情绪调节、沟通与团队凝聚力实战》
讲师姓名：
汪颜
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1.
请您为本次「课程内容」评分
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目标契合度：课程内容符合我对本次学习的期待和目标
目标契合度：课程内容符合我对本次学习的期待和目标
体系完整度：课程的理论架构系统完整，且能体现知识间的逻辑关联
体系完整度：课程的理论架构系统完整，且能体现知识间的逻辑关联
实践应用性：课程内容联系实际，坚持问题导向，对提高分析和解决问题的能力有帮助
实践应用性：课程内容联系实际，坚持问题导向，对提高分析和解决问题的能力有帮助
课程启发性：课程内容有助于我了解相关专业知识，很有启发
课程启发性：课程内容有助于我了解相关专业知识，很有启发
推荐意愿度：我愿意向其他人推荐本次课程内容
推荐意愿度：我愿意向其他人推荐本次课程内容
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2.
请您为本次「授课老师」评分
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教学态度：讲师教学态度良好，对课程准备充分，能满足培训需求
教学态度：讲师教学态度良好，对课程准备充分，能满足培训需求
专业精深：讲师对课程内容有深厚经验并有精辟见解
专业精深：讲师对课程内容有深厚经验并有精辟见解
节奏掌控：讲师能根据学员反馈动态调整授课节奏，确保知识吸收效果
节奏掌控：讲师能根据学员反馈动态调整授课节奏，确保知识吸收效果
课程演绎：讲师能够使课程生动有趣、讲解通俗易懂
课程演绎：讲师能够使课程生动有趣、讲解通俗易懂
推荐意愿：我非常愿意和其他人推荐这位老师
推荐意愿：我非常愿意和其他人推荐这位老师
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3.
请用1-2句话分享一下本次课程带给您最印象深刻的内容。
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4.
从职业及自身发展来看，未来您还希望学习哪些方向或主题呢?
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5.
您认为本次课程还有什么需要改进的部分吗？
课程二：
团队拓展：团队凝聚力拓展培训

讲师姓名：
教练团队

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6.
请您为本次「团队拓展活动」评分
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活动趣味性​​：本次活动的内容设计生动有趣，能有效调动我的积极性
活动趣味性​​：本次活动的内容设计生动有趣，能有效调动我的积极性
活动参与度​​：本次活动小组的协作氛围很好
活动参与度​​：本次活动小组的协作氛围很好
团队协作与沟通​​：本次活动促进了成员间的合作与信任，沟通效率得到明显提升
团队协作与沟通​​：本次活动促进了成员间的合作与信任，沟通效率得到明显提升
课程启发性：本次活动与预设目标一致，对实际工作有可借鉴的启发意义
课程启发性：本次活动与预设目标一致，对实际工作有可借鉴的启发意义
推荐意愿度：我愿意向其他人推荐本次体验活动内容
推荐意愿度：我愿意向其他人推荐本次体验活动内容
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7.
请您为本次「团队拓展教练」评分
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教学态度：教练教学态度良好，对活动准备充分，能满足培训需求
教学态度：教练教学态度良好，对活动准备充分，能满足培训需求
专业精深：教练对项目内容有深厚经验
专业精深：教练对项目内容有深厚经验
节奏掌控：教练能根据学员反馈动态调整授课节奏
节奏掌控：教练能根据学员反馈动态调整授课节奏
课程演绎：教练能够使拓展活动生动有趣、讲解通俗易懂
课程演绎：教练能够使拓展活动生动有趣、讲解通俗易懂
推荐意愿：我非常愿意和其他人推荐这位教练
推荐意愿：我非常愿意和其他人推荐这位教练
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8.
请用1-2句话分享一下本次团队活动带给您最印象深刻的环节。
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9.
未来如果再次开展团队拓展，您还希望体验哪些团队活动呢
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10.
您认为本次团队活动还有什么需要改进的部分吗？
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