莫旗支行2026年中层正、副职选任民主测评表
(领导人员、部门负责人填写)

一、中层正职考察对象:李海芳
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1.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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2.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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3.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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4.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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5.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
不称职
二、中层正职考察对象:逯彬
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6.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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7.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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8.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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9.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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10.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
不称职
三、中层正职考察对象:杨明明
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11.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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12.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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13.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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14.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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15.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
不称职
四、中层副职考察对象:杜凯
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16.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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17.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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18.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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19.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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20.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
不称职
五、中层副职考察对象:单巍
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21.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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22.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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23.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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24.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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25.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
不称职
六、中层副职考察对象:王灵威
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26.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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27.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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28.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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29.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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30.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
不称职
七、中层副职考察对象:马长宇
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31.

思想政治素质方面:理论素养、思想水平,政治方向、理想信念,法制观念、群众观点,党性修养、道德品质,公道正派、坚持原则,严守纪律、克己奉公等情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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32.

组织领导能力方面:分析研究解决实际问题能力、组织协调能力、科学决策能力、开拓创新能力,知人善任能力、驾驭全局及处理应对复杂问题能力。

优秀
称职
基本称职
不称职
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33.

工作作风方面:执行民主集中制、维护团结、听取不同意见情况,坚持群众路线、深入实际调查研究、求真务实、勇于改革、敢于担当、勤奋敬业情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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34.

工作实绩方面:工作目标完成情况,提出的工作思路、措施以及发挥的作用、取得的成效情况。

优秀
称职
基本称职
不称职
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35.
廉洁自律方面:恪守廉洁从业准则,作风艰苦朴素,清正廉洁,自觉抵制不正之风,严守制度、纪律情况。
优秀
称职
基本称职
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