极兔快递员工满意度调查问卷

您好！感谢您参与本次极兔快递员工满意度调查。本问卷旨在了解您对公司各方面的感受和看法，您的真实反馈对我们改进工作至关重要。问卷采用匿名方式进行，所有数据仅用于统计分析，请您放心填写。

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3.

您所在的工作城市层级

一线城市

二线城市

三线城市

四线及以下城市

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4.

请对以下工作环境相关方面进行满意度评价

	非常不满意	不满意	一般	满意	非常满意
工作场所的安全性
工作场所的安全性
工作场所的整洁度
工作场所的整洁度
工作设备的完好性
工作设备的完好性
工作区域的通风采光
工作区域的通风采光
工作环境的整体舒适度
工作环境的整体舒适度

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5.

请对以下薪酬福利相关方面进行满意度评价

	非常不满意	不满意	一般	满意	非常满意
薪酬水平的竞争力
薪酬水平的竞争力
薪酬发放的及时性
薪酬发放的及时性
社会保险及公积金缴纳
社会保险及公积金缴纳
节日福利
节日福利
带薪年假制度
带薪年假制度

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6.

请对以下工作内容相关方面进行满意度评价

	非常不满意	不满意	一般	满意	非常满意
工作内容的趣味性
工作内容的趣味性
工作任务的明确性
工作任务的明确性
工作负荷的合理性
工作负荷的合理性
工作成就感
工作成就感
个人能力的发挥空间
个人能力的发挥空间

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7.

请对以下管理与领导相关方面进行满意度评价

	非常不满意	不满意	一般	满意	非常满意
直属领导的管理能力
直属领导的管理能力
直属领导的沟通方式
直属领导的沟通方式
公司管理制度的合理性
公司管理制度的合理性
上级对员工的支持程度
上级对员工的支持程度
公司决策的透明度
公司决策的透明度

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8.

请对以下团队与同事相关方面进行满意度评价

	非常不满意	不满意	一般	满意	非常满意
团队协作的顺畅性
团队协作的顺畅性
同事间的互助氛围
同事间的互助氛围
团队整体凝聚力
团队整体凝聚力
跨部门沟通的效率
跨部门沟通的效率

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9.

请对以下培训与发展相关方面进行满意度评价

	非常不满意	不满意	一般	满意	非常满意
入职培训的实用性
入职培训的实用性
岗位技能培训的频率
岗位技能培训的频率
职业发展通道的清晰度
职业发展通道的清晰度
公司提供的学习机会
公司提供的学习机会

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10.

您向他人推荐极兔快递作为工作单位的可能性有多大？

不可能

极有可能

0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

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14.

您对极兔快递未来发展有什么建议或期望？

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15.

您还有其他任何关于工作满意度的意见或想法想要表达吗？

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