后处理工段员工满意度调查问卷

为进一步优化工段管理，提升薪酬待遇工作体验，现开展匿名问卷调查。所有信息仅用于内部改善工作，请根据实际情况如实填写
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1.
入职年限
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2.
您对目前薪资待遇、收入水平是否满意
非常满意
比较满意
一般
不太满意
很不满意
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3.
您对目前工段管理模式、管理方式是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
很不满意
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4.
您对目前工作安排与任务分配是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
很不满意
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5.
您对目前班组氛围、同事协作是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
很不满意
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6.
您对目前劳动强度、工作压力是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
很不满意
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7.
您认为影响薪资满意度的主要原因是？【多选题】
基本工资偏低
夜班、加班补贴不合理
绩效分配不透明
收入与劳动强度不匹配
其他：
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8.
如果在合理增加工作强度的前提下，能够提高月收入，您是否愿意？
非常愿意
可以考虑
无所谓
不太愿意
坚决不愿意
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9.
您对当前倒班频率、作息安排是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
很不满意
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10.
当前班次让您困扰的是？
- 夜班后休息不足
- 连续上班时间长、易疲劳
- 休息时间碎片化
- 节假日无法正常休息
- 倒班频繁、作息不规律
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11.
综合考虑收入、休息、强度，您更倾向哪种倒班方式？ 
- 四班三倒
- 三班两倒
- 四班两倒
- 两班两倒
- 无所谓，服从安排
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12.
选择原因：【多选题】
- 休息时间充足，能兼顾家庭
- 收入更高
- 班次规律，不用频繁倒班
- 工作强度适中，身体能承受
- 便于安排个人生活
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13.
您对薪资待遇、工段管理、工作环境等方面，有其他意见或建议吗？
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