汤臣倍健系列产品培训 问卷调查

您好!
感谢您参与此次培训，期望这次培训对您的工作有所帮助。为了匹配您的需求，更好地优化培训工作，请您认真、如实的填写以下问卷，给我们提供宝贵的评价和建议,便于后续更好的开展培训工作，谢谢!
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1.
培训内容——(主题)内容的深度和理解性
能理解，并合理运用到工作中
能理解，但不能合理运用到工作中
不能理解
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2.
培训内容——(主题)内容对于实际工作的帮助程度
实用性强，运用到工作当中
实用性一般
无实用性
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3.
培训内容—培训师上课内容全面性、新颖性
新颖，销售过程引起顾客注意力
不够实用与新颖，少部分顾客能起注意力
不实用不新颖，无法引起顾客的注意力
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4.
培训师—培训师语言表达和讲课态度
抑扬顿挫、富有激情
表达能力一般，但具有亲和力
课程严肃、老师全程读PPT
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5.
培训师—培训方式多样性和培训氛围
生动有趣、富有激情
气氛平静，无法引起注意力
沉闷、无生机
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6.
培训师-培训师上课过程中的仪容仪表、言谈举止
着装得体，举止大方
我行我素、言行夸张
不修边幅
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7.
培训师-课件是否主题明确、结构合理、思路清晰有序
课件主题明确、结构合理、思路清晰有序
课件主题明确，但结构、思路较混乱
没有逻辑性，前后不衔接
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8.
培训师-现场的灵活应变能力
优秀
一般
差
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9.
您对培训的其他期望和建议？（关于培训师、时间、内容、场地等）
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10.
下一次培训，您认为最需要的培训内容是什么？
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