感谢您参与本次调研， 该调研的目的在于客观了解被评估人，帮助被评估人改进工作、促进发展。请您本着对被评估人发展高度负责的态度，实事求是，客观公正的填写调研问卷。本表为匿名填写，请勿担心，感谢您的合作！
评价标准：请您根据被评估人的实际情况，针对每道问题的表述进行判断，在对应的数字上画○， 评分标准如下：
“0”-不熟悉，不做评价
“1”- 做得非常差，完全不符合该项行为描述
“2”- 做得比较差，与该项行为描述有较大差距，与其他同事相比，有一定差距
“3”- 做得一般，基本符合该项行为描述，与其他同事相比，没有突出之处
“4”- 做得比较好，符合该项行为描述，与其他同事相比，属于超出一般水平的
“5”- 做得非常好，完全符合该项行为描述，并能始终坚持，领先于其他同事
