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深圳市护理人员职业倦怠现状及影响因素调查问卷（问卷星版）
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问卷标题:深圳市护理人员职业倦怠现状及影响因素调查问卷
问卷说明:亲爱的护理同仁:您好！本问卷旨在探索我市临床护士的职业心理健康状况。问卷采取不记名方式，答案无对错之分，数据仅用于学术统计分析。恳请您根据真实感受如实填写，感谢您的倾力支持！
第一部分 一般人口学资料（单选）
*
1. 性别【单选】
男
女
*
2. 年龄【单选】
≤25岁
26-35岁
36-45岁
>45岁
*
3. 最高学历【单选】
中专
大专
本科
硕士及以上
*
4. 聘用关系【单选】
事业编制
合同聘用
劳务派遣
*
5. 技术职称【单选】
护士
护师
主管护师
副主任护师及以上
*
6. 所在科室【单选】
急诊/ICU
内科
外科
妇产科/儿科
手术室
门诊/其他
*
7. 工作年限【单选】
1-5年
6-10年
11-20年
>20年
*
8. 月均夜班数【单选】
0个
1-3个
4-6个
≥7个
*
9. 周均工作时长【单选】
≤40h
41-50h
>50h
*
10. 护患关系自评【单选】
融洽
一般
紧张
第二部分 Maslach职业倦怠量表（MBI-HSS）
指导语:请回顾过去一个月的工作感受，就以下描述发生的频率打分（0=从不，1=每年几次，2=每月一次，3=每月几次，4=每周一次，5=每周几次，6=每天）
*
1. 工作令我身心俱疲【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
2. 下班时感觉精力被榨干【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
3 早起想到工作便觉疲乏【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
4. 整天面对工作让我神经紧绷【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
5. 我对自己从事的工作感到厌倦【单选】5
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
6. 我感觉当前工作负荷超载【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
7. 我对工作的热忱逐渐消退【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
8. 我对病患变得冷淡漠然【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
9. 我担心工作让我变得冷酷【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
10. 我不太关心病患的近况与感受【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
11. 病患将不满归咎于我令我困扰【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
12 我善于处理病人提出的疑难问题【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
13. 我的工作能给别人带来积极改变【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每年几次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
14.我能从容应对工作中的情绪波动【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
*
15.我与病患相处十分融洽自然【单选】
0=从不
1=每年几次
2=每月一次
3=每月几次
4=每周一次
5=每周几次
6=每天
第三部分 护士工作压力源量表（李小妹修订版）
指导语:请评估以下条目对您造成压力的程度（1=极少/无压力，2=轻度压力，3=中度压力，4=重度压力，5=极重压力）
*
1. 工作任务过于繁重【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
2. 倒班制度扰乱作息【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
3. 休息与缓冲时间不足【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
4. 职业社会地位偏低【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
5. 继续教育与职称晋升渠道狭窄【单选】
1=极少/无压力
3=中度压力
2=轻度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
6. 薪酬福利未能体现劳动价值【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
7. 危重症抢救频次高【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
5=极重压力
4=重度压力
*
8. 家属期望值过高难以满足【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
9. 担心发生差错引发纠纷【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
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10. 领导缺乏人文关怀与支持【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
11. 同事间协作不畅或存在冲突【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
12. 缺乏参与科室决策的机会【单选】
1=极少/无压力
3=中度压力
2=轻度压力
4=重度压力
5=极重压力
*
13. 病区环境嘈杂混乱【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
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14. 防护设施与物资配备不全【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
4=重度压力
3=中度压力
5=极重压力
*
15. 人力资源缺口导致排班紧张【单选】
1=极少/无压力
2=轻度压力
3=中度压力
4=重度压力
5=极重压力
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深圳市护理人员职业倦怠现状及影响因素调查问卷（问卷星版）
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