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员工满意度调查表
录音中...
为了充分了解员工公司看法，发现公司在管理运营方面的不足，特进行员工满意度调查，此次调查作为公司改善管理工作的依据，请您畅所语言，根据实际情况填写，本次调查完全匿名，请放心如实填写。预计需要占用您 10-15 分钟时间。感谢您的宝贵时间和真诚反馈！
一、基础信息
*
你所在的部门？
作物营养研究部
作物解决方案研究部
预研管理处
*
您在公司的工作年限？
一年以下
1-2年
3-4年
5年以上
二、满意度评估（请根据您的真实感受打分）
1、
关于工作岗位的满意度
*
您对目前所从事的工作怎么看？
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
*
您认为目前工作岗位的作息时间（上下班、休假、工作时长等）是否合理？
合理
较合理
一般
不太合理
很不合理
*
您认为目前工作岗位的劳动强度怎么样？
很小
较轻松
一般
略大
很大
*
您认为目前所掌握的工作技能与任职岗位是否匹配？
匹配
较匹配
一般
不太匹配
很不匹配
*
您对目前从事岗位的工作职责，工作流程是否清晰？
清楚
较清楚
一般
不太清楚
不知道
*
在有效时间内，您完成工作的效率？
几乎不会因为不必要的重复工作而浪费时间，效率很高
极少因为不必要的重复工作而浪费时间，效率较高
有时因为不必要的重复工作而浪费时间，效率一般
经常因为不必要的重复工作而浪费时间，效率较低
因为不必要的重复工作而浪费时间，情况普遍，效率较低
*
您对公司的晋升机会和职业发展通道清晰度评价是？
非常清晰，晋升路径明确
比较清晰，大概了解发展方向
一般，有晋升机会，不清楚具体 要求
不太清晰，感觉晋升机会渺茫
非常不清晰，没有明确的晋升机会，看不到希望
2、薪酬与福利满意度
*
您认为您的薪酬与您的职位？
非常相称
基本相称
一般
不太相称
很不相称
*
对你目前任职的岗位来说，您对您的收入？
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
*
您对公司提供的福利待遇（五险一金、带薪年假、节日福利、体检等）怎么看
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
*
过去五年内，您获得的涨幅工资是？
非常合理且令人满意
较合理较满意
不确定
不太合理也不太满意
很不合理
*
对于公司目前的薪酬机制，您是否愿意推荐优秀人才到公司？
愿意
较愿意
一般
不太愿意
从不
*
与本地区其他同类型企业比较，您对公司提供的薪酬/福利是否满意？
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
3、关于员工发展满意度
*
在公司这个平台上，您对个人的职场发展是否满意？
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
*
您的努力和付出得到了领导、同事的赞扬、鼓励与认同？
总是
经常
有时
很少
从不
*
您对个人在公司发展前景认同是？
努力工作就能得到晋升
努力工作对个人非常有利
努力工作有助于个人发展
努力工作但希望渺茫
努力工作也不会有结果
*
公司的培训计划和培训课程安排，有助于您工作技能和个人能力的提升？
总是
经常
有时
很少
从不
4、关于领导管理的满意度
*
您认同上级领导的管理能力与业务水平？
认同
较认同
一般或不确定
不太认同
完全不认同
*
您的直接领导在日常管理工作奖罚分明、公平公正？
总是
经常
有时
很少
从不
*
您的上级领导在安排工作任务时沟通顺畅、简明扼要？
非常清晰、明了、易于下属执行
尚可
一般
表达含糊不清
一点也不明白上司下达的命令
*
为实现同一目标，部门领导、同事是否能紧密合作？
能紧密合作
能合作
一般
不太配合
很不配合
5、关于工作环境工作氛围的满意度
*
您对公司整体办公环境、卫生情况怎么看？
满意
较满意
一般
不满意
很不满意
*
您部门工作氛围感觉怎么样？
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
*
部门之间的沟通与协作？
高效协同
沟通效果很好
一般
不太好沟通
很难沟通
*
您对公司或部门活动的安排是否满意？
满意
较满意
一般
不太满意
很不满意
*
您是否能够及时了解公司各种管理制度和文件？
总是
经常
有时
很少
从不
*
您认为公司最应该从哪些方面营造企业氛围？
加强企业文化建设
建立良好的激励机制
增加培训学习机会
提升办公环境
三、开放式问题（请分享您宝贵的具体意见）
*
您认为公司目前做得最好的三个方面是什么？
*
您认为公司最迫切需要改进的三个方面是什么？请提出您的具体建议
*
您在工作中遇到的最大挑战或障碍是什么？
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