长虹集团销售人员激励因素调查问卷
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1.
【单选题】您的司龄？
A.少于1年
B.1-3年
C.3-5年
D.5年以上
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2.
【单选题】您的近半年平均业绩水平（与团队相比）？
A.前20%（高绩效）
B.中间60%（普通绩效）
C.后20%（待提升）
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3.
【单选题】您的岗位类型？
A.一线直销（门店/渠道）
B.大客户销售
C.销售管理岗（含团队主管）
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4.
【单选题】您对目前的底薪水平是否满意？
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
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5.
【单选题】您对提成/奖金的计算与发放规则是否满意？
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
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6.
【单选题】您认为公司的福利保障（五险一金、补贴等）是否充足？
A.非常不充足
B.不充足
C.一般
D.充足
E.非常充足
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7.
【单选题】您对公司的考勤、休假等基本制度是否满意？
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
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8.
【单选题】您对办公环境、差旅支持、销售工具等硬件条件是否满意？
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
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9.
【单选题】您与直接上级在日常沟通中的顺畅程度如何？
A.非常不顺畅
B.不顺畅
C.一般
D.顺畅
E.非常顺畅
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10.
【单选题】您与同事之间的协作氛围是否令您满意？
A.非常不满意
B.不满意
C.一般
D.满意
E.非常满意
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11.
【单选题】公司管理政策（如流程审批、汇报要求）是否让您感到过度束缚？
A.总是束缚
B.经常束缚
C.有时束缚
D.很少束缚
E.从不束缚
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12.
【单选题】完成销售目标后，我能获得明确的成就感。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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13.
【单选题】公司会对我的优秀表现给予及时的表扬或荣誉表彰（如喜报、称号等）。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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14.
【单选题】我的直接上级会定期认可我的具体工作贡献，而非只看结果。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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15.
【单选题】我认为公司在晋升选拔上主要依据业绩和能力，而非关系或资历。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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16.
【单选题】我清楚自己在公司的职业发展路径，并有信心获得晋升。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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17.
【单选题】公司提供了足够的销售技能、产品知识或数字化工具培训。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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18.
【单选题】在工作中，我有一定的自主权（如定价空间、活动方案选择等）来灵活应对客户。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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19.
【单选题】公司会安排有挑战性的任务或轮岗机会，让我感到个人成长。
A.非常不符合
B.不符合
C.一般
D.符合
E.非常符合
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20.
【单选题】您目前的工作动力状态是？
A.非常高，主动超额完成任务
B.一般，完成基本要求即可
C.较低，时常提不起兴趣
D.很低，有消极怠工现象
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21.
【单选题】您是否认真考虑过离开长虹集团？
A.从未考虑
B.偶尔想过，但未行动
C.考虑过多次，正在观望
D.已在寻找新机会
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22.
如果考虑离开，主要原因是什么？（）【最多选择3项】
A.薪酬/提成没有竞争力
B.缺乏认可和成就感
C.晋升机会太少或规则不公
D.培训太少，学不到东西
E.工作自主性太低，流程死板
F.与上级或同事关系紧张
G.工作环境或工具太差
H.其他
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23.
【填空题】您认为公司最能激励您长期留任的一项改变是什么？
感谢语：感谢您的参与！祝您工作顺利！
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