D公司基层员工培训调查问卷

尊敬的员工：

您好！为深入了解公司基层员工培训现状，更好地满足大家的学习需求与岗位发展需要，我们特开展本次问卷调查。本问卷实行匿名制，所有数据仅用于学术研究，严格保密个人信息，请您根据实际情况如实填写。感谢您的支持与配合！
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1.
您的岗位类型：
前厅服务类（服务员、传菜员、收银员）
后厨操作类（厨师、厨工、洗碗工）
基层管理类（前厅经理、部长、厨师长）
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2.
公司是否征求过您的培训意见？
没有
很少
征求过
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3.
您认为培训内容是否符合工作需要和公司发展？
很符合
基本符合
不太符合
不清楚
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4.
您认为最需要培训的技能是什么？【最少选择1项】
服务效率
应变能力
出餐效率
团队协作
其他
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5.
公司对于本岗位是否有清晰的培训计划？
有
没有
不清楚
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6.
您对公司培训安排的满意度如何？
很不满意
不太满意
比较满意
很满意
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7.
您认为公司技能/管理培训频次是否足够？
远远不够
不太够
一般
远远足够
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8.
入职培训后，您是否能独立完成工作任务？
完全不能
有点困难
基本可以
完全可以
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9.
您是否参加过技能/管理培训？
没参加过
偶尔参加
经常参加
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10.
您参加过哪些培训形式？【请选择1-2项】
集中授课
现场示范实操
老带新一对一在岗实操
跨门店交流培训
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11.
您对培训师的授课水平是否满意？
很不满意
不太满意
比较满意
很满意
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12.
技能/管理培训对您工作是否有帮助？
没有帮助
帮助不大
比较有帮助
很有帮助
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13.
培训之后公司使用了哪些方法进行效果评估？【请选择1-2项】
岗位考核
实操检验
汇报总结
上级观察
以上皆无
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14.
您参加培训的主要障碍是哪项？【最少选择1项】
门店人手紧张
培训内容不实用
培训师教学能力不足
培训后无跟进与考核
缺乏学习资料
其他
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15.
您认为公司对基层员工培训是否重视？
不重视
一般
重视
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