关于护士评优方式的民意调查问卷

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1.
您的身份是
临床护士
护士长/护理组长
护理部管理人员
医院行政/管理人员
其他(请注明)
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2.
您的工作年限
少于5年
5-10年
11-20年
20年以上
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3.
您认为传统评优方式(如科室投票、述职、领导小组讨论）的主要优点是什么？(可多选)【多选题】
过程简单，易于操作
注重人的综合印象和软性表现
评议过程有灵活性，可考虑特殊情况
促进了科室内部的讨论与交流
其他(请注明）
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4.
您认为传统评优方式的主要缺点是什么
主观性强，容易受人情关系影响
信息不透明，容易产生质疑
耗时耗力，材料准备繁琐
难以全面反映护士的日常工作和客观绩效
其他(请注明)
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5.
您对基于信息系统和客观数据的数字化评优，了解程度如何？
非常了解，已在使用或参与过
有一定了解
听说过，但不太了解
完全不了解
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6.
您认为数字化评优(基于工作量质量、数据、在线多维度评价等）的主要优点是什么？(可多选）【多选题】
评价依据客观、数据说话，减少主观偏见
标准统一，可比性强
过程透明，结果可追溯
效率高，节省时间和人力
能全面、持续地反映护士日常工作表现
其他(请注明）
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7.
您认为数字化评优可能存在的挑战或缺点是什么？(可多选)【多选题】
系统建设和维护成本高
数据准确性难以完全保证(如数据录入错误）
可能过于依赖数据，忽视护理工作中的人文关怀、团队协作等软性价值
可能导致护士"为数据而工作"，产生不当竞争
对信息技术应用能力较弱的护士可能不友好
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8.
在"公平性"方面，您认为哪种方式更能保证评选的公平？
传统评优方式
数字化评优方式
两者结合最好
说不清
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9.
在"全面性"方面(即能否全面反映护士的能力贡献和态度）您认为哪种方式更好？
传统评优方式
数字化评优方式
两者结合最好
说不清
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10.
在"效率与成本"方面，您更倾向于哪种方式？
传统评优方式
数字化评优方式
两者各有优劣，需权衡
说不清
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11.
您心目中理想的护士评优模式更接近以下哪种？
以传统方式为主，数字化数据作为辅助参考
以数字化方式为主，生成候选名单或基础分数，再结合民主评议或领导小组审定
完全基于数字化系统的客观评价，自动或半自动生成结果
传统与数字化并重，各占一定权重，综合计算
其他(请简述）
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12.
如果您所在的医院引入或改进数字化评估系统，您最关心或最希望它包含哪些功能或指标？
开放性问题(选填，但您的想法非常宝贵）
选填
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13.
您对于如何将护士的"人文关怀"、"沟通能力"、"团队精神"等软性素质纳入考评体系，(无论是传统还是数字化），有何建议？
开放性问题(选填，但您的想法非常宝贵）
选填
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