苏州分公司树立和践行正确政绩观学习教育开展情况评价调查问卷

1.您对本次“树立和践行正确政绩观”学习教育总体开展成效评价?

很好，成效突出

较好，取得一定成效

一般，效果平平

较差，收效不明显

2.您认为开展理论学习（集中学习、专题研讨、第一议题、三会一课、主题党日等）频次是否充足?

频次充足，组织到位

基本满足要求

频次偏少

很少组织

3.对“书记讲党课”质量和实际效果评价?

质量高，针对性强，收获很大

质量较好，有所启发

一般，内容普适性强，结合分公司实际不足

效果不明显

4.本次学习教育开展的警示教育（案例学习、警示提醒等）是否起到警示警醒作用?

警示作用很强，深受教育

有一定警示效果

一般，感触不深

流于形式

5.针对学习教育开展的问题查摆工作，您认为查摆问题是否直面短板、不回避矛盾?

查摆深入，找准实际问题

基本到位，但深度有限

问题偏表象，深挖不足

存在避重就轻现象

6.针对查摆出问题的整改落实情况，您的评价是?

整改扎实到位，看得见实际变化

大部分问题完成整改，个别仍需推进

重台账留痕，实际改变有限

整改推进缓慢

7.学习教育开展以来，在“为民造福、密切联系群众”方面（谈心谈话、员工关怀、结对共建、听取员工诉求等）感受如何?

做得很好，能够倾听解决员工诉求

总体较好，部分诉求响应有待提升

一般，感受不明显

做得不足，沟通渠道不够通畅

8.党建与业务融合方面，是否感受到党建引领破解业务痛点难点的实际成效?

成效明显，有效赋能业务发展

有一定成效

融合抓手不多，效果一般

存在“两张皮”现象

9.您认为本次学习教育哪些形式效果较好?【多选题】