我加入公司是来实现自己的梦想的，只要对自已有利，有时候是可以损害公司利益的，公司好不好和我没关系。这样的想法是否正确？
公司如果要想让我加班，必须给我加班费，否则就是侵犯我的个人利益，我必须向有关部门投诉，因为这是我的权利。对着这样的想法是否正确？
事不关己，高高挂起，别人的事情和我无关，我只要做好自己的事情就可以了，即使发现别人错了，也少说为佳。”这个想法是否正确？
如果发现公司的制度漏洞，不要及时上报，而是应该想尽办法利用公司的漏洞为自己谋取利益，错过这样的机会就是过错。这个想法是否正确
不管我有没有给公司创造价值，只要我有在公司打卡上班，公司就必须付工资给我，因为这是我的权利。这个想法是否正确？
同事需要找我帮忙时，我必须乘机敲一把，版权所大必须让对方给我好处，比如请我吃饭或送礼，否则是不应该帮忙的。这个想法是否正确？
想要让我分享我的技能和经验，必须给我好处，否则我是不应该分享任何经验的。这个想法是否正确？
对于上级领导交待的工作任务，能推脱就推脱，能少做就少做，能偷工減料就偷工減料，不必太认真。这个想法是否正确？
对于旁部门的同事要求的配合，能不管就不管，因为他们又不是我的上级领导，他们的事情可以不必理会。这个想法是否正确？
对于下级的同事，必须对我“唯命是从”须要围绕在我的身边，如果不听我的话，可以把他们开除。这个想法是否正确？
我只要做好本质工作就可以了，其它人的任何事情都都和我无关，可以不必领会。这个想法是否正确？
对于公司及团队组织的“各种活动”， 能不参加就不要参加，因为那会浪费我的时间，更主要的是又没给我好处。这个想法是否正确？
对于同事，可以不必和他们交往，能相处的来就相处，对于看不顺眼的人，可以找机会教训他头顿。这个想法是否正确？
为了能成交客户，是可以适当的夸大产品对客户的好处的，哪怕产品并没有这个功能和好处。这个想法是否正确？
只要能收到客户的钱，是可以给客户更多私下的承诺，反正公司又不知道我给客户承诺了什么。这个想法是否正确？
为了能获得更高的业绩，赚到更多的钱，我必须想办法把最贵的彦品卖给客户，因为这样可以帮助自己和公司赚更多钱。这个想法是否正确？
不管客户是否真的需要公司的产品，我都一定要想办法把产品卖给他，因为只要他买了我就可以赚到钱。这个想法是否正确？
为了让客户更加的信任我们，有时候可以”人为制造“一些客户见证，加强客户对我们的信任度，以便更好的收钱。这个想法是否正确？
只要不是我的客户，任何客户找我都不会理会，因为我的时间宝贵，必须服务好我自己的客户。这个想法是否正确？
任何同事的客户如果有问题找我，我都应该让他们去找他的服务人员，因为这是他们的责任。这个想法是否正确？
如果我在工作的过程中，有客户敢说我不好或骂我，我必须把他骂回去双不然我就亏了。这个想法是否正确？
做业务必须”势力眼“一点，小客户就可以不用理他x织要服务好大客户就行，这样投资回报率头。这个想法是否正确？
客户购买产品之后，如果不会再次购买公司的产品，可以不用理他，除非他再次向我购买，否则都不应该联系他。这个想法是否正确？
面对客户的投诉，要想尽办法推御责任，尽可能把责任归到公司制度上或同事身上，千万不要承担。这个想法是否正确？
如果客户因不满意而投诉，必须想法办满足客户的需求，哪怕让公司受损害也没事，因为客户就是上帝。这个想法是否正确？
人要活的真实，所以心情好不好都可以写在脸上，心情好时我就把工作干得好一点大情不好时可以不干或随便干。这个想法是否正确？
来公司工作，纯粹是为了挣一点工资，好混口饭吃，所以能混一天是一天，所以不必太认真，反正公司又不是自己的。这个想法是否正确？
人各有命，能不能出业绩全靠运气，努力也是没有用的，在公司里能不能升官发财全靠命。这个想法是否正确？
如果努力了很久还没有结果，一定是自己时运不济，或者不适合这份工作，应该考虑辞职换到份更适合自己的工作。这个想法是否正确？
人应该活在当下，要学会知足常乐，随遇而安，不要去挑战任何看似“不可能“的高目标。这个想法是否正确？
如果工作中遇到困难，一定要想办法找领导帮忙，遇到挫折的时候，一定要给自己找个角落疗伤。这个想法是否正确？
对于属于自己的利益，必须斤斤计较，据理力争，不能让自己有任何的损失，反正我又没想在公司呆很久。这个想法是否正确？
业绩不好或被领导批评时，应该找同病相怜的人”诉苦“，因为他们最了解自己，可以获得同情。这个想法是否正确？
对于任何有损自身利益的政策变动，必须敢于发出自己的声音，广有必要可以组织一批人维护自己的利益。这个想法是否正确？
如果公司的政策经常变化，代表着这样的领所导考虑事情不周全，这样的公司不值得呆下去。这个想法是否正确？
如果公司需要给我调岗或调度，我不应该马上答应，而应该先看看新的岗位对我的利益是否更大再答应。这个想法是否正确？
对任何事情有意见，都应该和同事和下属发表自己的看法，不要告诉上级，因为他们和公司是一伙的。这个想法是否正确？
对于任何自己觉得不对的事情，都可以直言不讳，只要真实的表达自己的观点就可以了，可以不必有建设性的意见。这个想法是否正确？
对于私下听到的关于公司或同事的小道消息，应该想办法找更多同事进行询问，了解事情的真相。这个想法是否正确？
如果发现同事中有人利用公司的制度漏洞谋取私利，可以不必制止，应乘机为自己谋取利益。这个想法是否正确？
要想在公司中人际关系好，必须学会当老好人，不要当众发表自己的真实想法，应该私下和好朋友说。这个想法是否正确？
如果在领导面前，一定要把口号喊的比谁都响，至于自己说过的话，承诺过的事情，没有人会在意，可以不必当真。这个想法是否正确？
在公司里工作，公司就有责任和有义务保护我，照顾我的家人，必须为我考虑一切，这是公司的责任。这个想法是否正确？
枪打出头鸟，在公司里工作一定要小心做人，低调行事，不必去争夺所谓的”优秀员工”或“冠军”这种虚名。这个想法是否正确？
如果我的岗位职责里没有要求我要做的事，可以不必做，除非公司给我额外的好处，否则可以不必管。这个想法是否正确？
上班期间可以利用工作时间玩戏放松心情，双所能偷懒一定要偷懒，能拖三天的事情千万不要天做完。这个想法是否正确？
不要对自己要求太高派今天如果做不完的事情可以等明天再做，反正明天有的是时间，千万不太累坏了自己。这个想法是否正确？
做事情可以不必“计划”，反正车到山前必有路，应该想到什么就做什么，能做多少就做多少，不必把自己逼的太紧。这个想法是否正确？
只要按领导要求把事情做完就好了，至于做的好不好反正是领导说的算，也不是自己能控制的，只要完成任务就可以了。这个想法是否正确？
好不容易晋升到一个更高级别的职位，可以享受更高的待遇，应该是乘机休息的时候，可以不必学习了。这个想法是否正确？
某员工在公司里面信口开河，私下谈论同事或他人双背后不负责任的议论。该行为是否正确？
某员工每次在有团队活动时，从不积极参与，把自己独立在外。该员工的行为是否正确？
某员工在公司颁布了新的客户归属规则之后，没有以积极向上的心态去迎接新的制度，却一真在抱怨公司制度不好，不去执行，导致自己离职。该员工的行为是否正确？
某经理因工作态度差，积极性不高，团队下属投诉，被降级，自己不思反省，反而抱怨公司没有人情味。该经理的行为是否正确？
在市场环境不断改变的情况下，某员工不丰动学习新的方法主动改变，每天消极等待领导给方法，导致业绩不好。该员工的行为是否正确？
某员工明明知道某客户已归属于同事，但为了个人利益还引导客户找他购买，并且还承诺返利，该员工的行为是否正确？
某业务员不努力导致业绩很差，却经常抱怨赚不到钱，且在公司背后说公司、团队、领导的坏话；工作和生活都是一团糟，最后被淘汰。该员工的行为是否正确？
某员工在工作期间，虽然也注意到公司的流程较为复杂不科学，但还是遵循以往的规则，没有提出更好的优化方案以提升工作效率，没有为公司创造更大的价值。该员工的行为是否正确？
某员工在当上领导后就安于现状，不愿学习提升自己所在岗位的能力，在其位不做其事，每天对于团队的管理只是做表面工作，态度也是很随意，导致团队业绩下滑、人员不断离职，导致团队解散。该员工的行为是否正确？
某员工在反复沟通客户后，客户并没有报名后续课程，于是就在私底下抱怨客户是肩丝，浪费了自己的时间。该员工的行为是否正确？
某业务员在卖公司新产品的过程中，和客户沟通不愉快，客户将其微信拉黑，他在微信联系不上客户的情况下，发短信骂客户。该员工的行为是否正确？
某业务员在联系客户时，急于成交客户，让客户的体验感不好，客户感觉被骚扰而情绪不好，说了一句不好听的话，结果此业务员没能控制好情绪，在电话上和客户对骂起来。该员工的行为是否正确？
某员工在公司群里看到客户投诉事件，虽然不是自己的客户，也主动联系客户，把客户问题解决完成。该员工的行为是否正确？
某业务员在成交客户的时候变相降价（诱导客户购买完可以赠送礼品）。该员工的行为是否正确？
某员工在刚入职期，主动向同事请教学习公司业务，在了解公司情况后，运用多年的专业知识及工作经验，规划出适合公司目前发展的合理、规范的落地方案，为公司及员工带来合理规范的运营方式。该员工的行为是否正确？
某业务员，伙同其他人窃取公司后台客户资料为自己所用，为了个人利益，泄露了客户隐私信息，严重危害了公司，以及客户的信息安全。该员工的行为是否正确？
某业务员感觉领导分配资源不均，造成不满，长时间情绪积压，当面和领导冲突。该员于的行为是否正确？
某员工因为工作失误，导致客户和公司利益受损，他首先解决了问题，同时也深刻认识的自己的失职。主动承担责任后果，自愿取消季度奖金。该员工的行为是否正确？
某员工因为犯错被降级，但是他没有抱怨，积极接受，快速进行自我调整，积极改进并带动团队，最终很快晋升回原职位 该员工的行为是否正确？
你认为下面哪一句话是正确的
你认为下面哪句话是不正确的？
你认为下面哪句话是对的？
你认为下列哪个做法是错的？
你认为下列行为中哪个是正确的？
你认为下列哪个行为是正确的？
你认为下列行为中错误的是？
你认为下列行为中正确的是？
你认为下列哪个行为是错的？
你认为下列行为哪个是错的？
你认为下列哪个行为是对的？
你认为下列行为哪个是对的
你认为下面哪一句是不对的？
你认为下列行为中哪个是不正确的？
公司成立了新的部门，需要你转岗过去从0开始，你会如何做
如果因为工作失误导致被降薪或降级，你该如何应对？
评价对象得分
