济南卷烟厂企业文化现状调查问卷

第一部分:基本信息

1. 您的年龄段:

25岁以下

26-35岁

36-45岁

46岁以上

2. 您的性别:

男

女

3.您所在的部门：

4. 您所在的岗位类别:

专业管理

专业技术

生产操作

其他

5. 您在企业的工龄:

1-3年

4-10年

11-20年

20年以上

6.您的最高学历:

高中及以下

大学专科

大学本科

研究生及以上

第二部分:文化认知与认同

1. 您对目前济南卷烟厂企业文化的认知程度:

非常了解

基本了解

不太了解

完全不了解

2.您认为企业的使命与愿景对您的日常工作是否有明确的引导作用?

有很强的引导作用

有一定的引导作用

引导作用不明显

不了解

3您希望企业文化理念（使命、愿景、价值观）最应重点突出的方向?

4.您是否愿意向家人或朋友推荐济南卷烟厂，并为此感到自豪?

肯定会，感到自豪

可能会

不确定

肯定不会

第三部分:日常工作与文化融合

1. 您认为当前企业文化建设存在的主要问题：【多选题】

2.您所在部门的团队协作氛围如何?

非常好

比较好

不太好

说不清

3. 您认为企业的各项管理制度是否能够严格执行?

总是能

经常能

偶尔能

很少能

4. 您认为目前企业内部沟通渠道（如会议、文件、信息化平台等）是否畅通有效?

非常畅通有效

比较畅通有效

一般

不太畅通有效

5.在您工作需要相关部门协助时，相关部门配合的如何?

非常好

比较好

不太好

说不清

第四部分:文化赋能与建议

2. 您认为当前的企业文化在哪些方面最需要加强?【多选题】

核心理念的宣传与理解

管理制度与文化价值观的契合度

文化活动的形式与吸引力

跨部门协作与沟通效率

针对年轻员工的激励与融入

数字化转型中的文化适应

工匠精神的传承与创新

其他

3. 您认为哪些方式能更有效地推广企业文化?【多选题】

领导模范带头作用

树立文化标杆人物（如劳模、工匠）

开展系列贯穿公司理念的文化活动

加强内刊、公众号等文化网络建设

将理念真正落实到制度中

增加互动式、体验式培训

4. 您希望多开展哪些类型的文化活动?【多选题】

第五部分：个人发展与企业文化

内容选择：（每题限选一项，请您在选择的数字上打√即可）

（1）非常赞同;（2）基本赞同；（3）中立态度；（4）基本反对；（5）非常反对。

	1	2	3	4	5
1 目前所从事的工作能够充分发挥自己的能力
1 目前所从事的工作能够充分发挥自己的能力	1 2 3 4 5
2 只要努力工作，我就可以在企业里有发展前途
2 只要努力工作，我就可以在企业里有发展前途	1 2 3 4 5
3 企业内部人际关系较好，没有复杂的人际冲突
3 企业内部人际关系较好，没有复杂的人际冲突	1 2 3 4 5
4 领导经常和我们沟通，了解我们工作和生活上的困难
4 领导经常和我们沟通，了解我们工作和生活上的困难	1 2 3 4 5
5 企业鼓励员工参与经营管理活动，善于采纳员工提出的合理化建议
5 企业鼓励员工参与经营管理活动，善于采纳员工提出的合理化建议	1 2 3 4 5
6 我了解和信任我的直接领导，我的真实想法经常向他诉说
6 我了解和信任我的直接领导，我的真实想法经常向他诉说	1 2 3 4 5
7 我周围的同事基本上都能够以诚相见、相互合作
7 我周围的同事基本上都能够以诚相见、相互合作	1 2 3 4 5
8 我对工作感到愉快，比较适应企业的文化氛围
8 我对工作感到愉快，比较适应企业的文化氛围	1 2 3 4 5
9 我对工作不满时，有合理的表达渠道
9 我对工作不满时，有合理的表达渠道	1 2 3 4 5

第六部分:开放性问题

您对企业文化的提升优化还有哪些具体的意见或期望?