亲爱的同事：
你好！为了更精准地发挥工会“娘家人”的作用，切实解决大家在工作和生活中的实际困难，同时收集大家对企业发展的智慧建议，特开展本次匿名调查。你的每一个真实回答，都将成为公司改善管理、提升福利的重要依据。感谢你的配合！（本问卷预计耗时8-10分钟，采用不记名形式，数据仅用于内部改进）
第一部分：基本信息（仅用于分类分析）
第二部分：工作状况与职业发展
1.您对目前的工作环境（办公条件、温度、噪音、照明等）满意吗？
2.您所在团队/部门内部的沟通协作氛围如何？
3.工作中，您是否遇到过“职责不清、推诿扯皮”的情况？
4.您对当前工作带给你的“成就感”评价是？
5.您认为公司目前的考核/绩效制度是否公平合理？
6.您对自己未来2-3年内在公司的职业发展是否有清晰规划？
7.除了技能培训，您希望工会或公司提供哪些职业发展支持？（多选）
第三部分：生活状态与身心健康
1.您的通勤情况（单程）：
2.您的通勤方式：
3.您的平均睡眠时长：
4.您目前面临的主要生活压力来源是？（多选）
5.过去三个月，您是否因为工作/生活压力导致过以下情况？（多选）
6.您目前最大的三项生活开支压力是？（限选3项）
第四部分：困难诉求与工会服务
2.您认为目前工会最需要加强的服务领域是？（多选）
4.您是否遇到过以下“微小但烦心”的福利问题？（多选）
第五部分：企业发展的“金点子”征集
1.创新发展类：关于公司新业务拓展与创新发展，你有哪些具体建议？（可围绕新产品/服务开发、市场开拓、技术升级、商业模式创新、跨界合作、数字化转型等方向）（如无请填无）
2.管理优化类： 您认为公司当前制度/流程中，最让你感到“别扭”或影响效率的一点是什么？请给出你的解决方案。（如无请填无）
3.员工凝聚类： 如果要让团队更有“家”的氛围，您最希望工会组织的一项创新活动或设立的一项小福利是什么？（如无请填无）
4.自由建议： 抛开所有限制，如果让您当一天“工会主席”，您会首先为员工做的一件大事是什么？（如无请填无）
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