员工企业文化与工作满意度匿名调查问卷

本次问卷全程匿名，仅用于公司企业文化建设优化、团队氛围改善与员工满意度提升，所有数据仅做整体统计分析，不针对任何个人。请您根据真实工作感受如实填写，感谢您的真诚反馈与支持！
一、基础信息
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1. 所在部门:
行政后勤
运营部
招聘部
财务部
天智
经开
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2. 岗位类型:
基层员工
管理人员
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3. 入职时长（区分新、老员工）:
3个月以内（新员工）
3个月-1年（新员工）
1-3年（老员工）
3年以上（资深员工）
二、企业文化认知与认同满意度

评分说明:  1-非常不满意   2-不太满意   3-一般    4-满意    5-非常满意
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1. 公司考核、晋升、奖惩机制公平、透明、规范
很不满意
很满意
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2. 公司能够提供较好的学习、成长与晋升机会
很不满意
很满意
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3. 公司企业文化让我有归属感和认同感
很不满意
很满意
三、单项选择调研题
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1. 您认为目前公司最突出的文化优势是?
A. 团队团结友善
B. 工作务实稳重
C. 氛围简单纯粹
D. 注重员工关怀
E. 积极进取
F. 感受不明显
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2. 您认为目前企业文化建设最需要改善的问题是?
A. 文化宣传不足，新人不了解
B. 文化偏口号、落地少
C. 文化活动较少
D. 团队氛围有待提升
E. 管理层文化践行不足
F. 暂无问题
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3. 你最偏好的整体工作氛围是？
A. 轻松融洽、沟通无压力
B. 高效务实、重结果落地
C. 积极拼搏、充满活力
D. 开放包容、鼓励创新试错
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4. 你最期望的上下级沟通模式 
A. 平等尊重，可自由表达不同意见
B. 领导指导到位，工作反馈及时清晰
C. 充分信任授权，工作自主空间大
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5. 你最看重的团队特质【最多选择3项】
A. 团结互助
B. 坦诚透明
C. 良性共进
D. 遇事担当
E. 包容宽容
四、意见与建议（核心收集，匿名畅言）
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1. 您认为目前公司企业文化、团队氛围做得好的地方有哪些?
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2. 您认为公司企业文化、员工关怀、团队氛围最需要优化改进的地方是什么?
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3. 结合新员工融入、老员工留存发展，您有哪些具体、可行的建议?
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