医务人员科技成果转化意图及其影响因素调查问卷[0922]

尊敬的医务人员:

   您好!我们是广西自然科学基金资助课题《基于刺激–机体–反应理论的公立医院医务人员参与科技成果转化响应行为研究》课题组,目前正在开展相关研究,本问卷是其中的重要环节,旨在调查个体、组织与制度等因素如何影响医务人员参与科技成果转化的意图。本调查遵循自愿原则,所获数据仅用于学术研究并严格保密,请您放心作答。问卷预计耗时 10–15 分钟,请您结合实际情况认真填写。感谢您的支持与配合!


                《基于刺激–机体–反应理论的公立医院医务人员参与科技成果转化响应行为研究》课题组
                                                                                              2025 年 9 月 15 日

第一部分 基本信息
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1.您的性别
*
2.您的年龄
25岁及以下
26–35岁
36–45岁
46–55岁
56岁及以上
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3.您的职称
初级职称
中级职称
副高级职称
正高级职称
其他
*
4.您的最高学历
专科
本科
硕士
博士及以上
*
5.您目前的职业身份
医生
护士
医技人员
药师
其他
*
6.您的工作年限
少于5年
5年—10年
11年—20年
20年以上
*
7.您所在的科室
内科(如心血管内科、呼吸内科、消化内科等)
外科(如普外科、骨科、心胸外科等)
妇产科
儿科
急诊/重症医学科(ICU)
医技科室(如检验科、放射科、病理科等)
药学科室
其他(请注明)
*
8.您所在的医疗机构级别
三级医院
二级医院
其他

第二部分:个人因素

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1.个人资本  

请您根据自身实际情况,在下列选项中选择“是”或“否”。

过去5年中,您发表的学术论文中,是否有部分具有临床应用或转化潜力?
过去5年中,您发表的学术论文中,是否有部分具有临床应用或转化潜力?
您申请的专利(包括发明专利、实用新型专利、外观设计专利)中,是否有部分具有临床应用或转化潜力?
您申请的专利(包括发明专利、实用新型专利、外观设计专利)中,是否有部分具有临床应用或转化潜力?
是否参与过以专利许可或技术转让等活动?
是否参与过以专利许可或技术转让等活动?
是否曾以单位或个人名义与企业开展过合作研究,或者接受过企业的委托研究?
是否曾以单位或个人名义与企业开展过合作研究,或者接受过企业的委托研究?
您是否曾利用自己的研究专长为企业提供技术咨询或指导服务?
您是否曾利用自己的研究专长为企业提供技术咨询或指导服务?
除上述以外,是否参与过其他形式的产学研活动?
除上述以外,是否参与过其他形式的产学研活动?
*
2.社会资本  
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
我有家人或朋友在生物医药、医疗技术等相关企业工作。
我有家人或朋友在生物医药、医疗技术等相关企业工作。
我能接触到有医学成果转化经验的外单位同行。
我能接触到有医学成果转化经验的外单位同行。
我经常与有医学成果转化经验的同事交流。
我经常与有医学成果转化经验的同事交流。
我与医院支持科技成果转化的部门定期联系沟通。
我与医院支持科技成果转化的部门定期联系沟通。
我与企业、投资机构、政府或社会第三方成果转化服务组织建立有良好的联系。
我与企业、投资机构、政府或社会第三方成果转化服务组织建立有良好的联系。
我积极参与外部机构组织的科技成果转化活动(如学术会议、成果转化展示会等)。
我积极参与外部机构组织的科技成果转化活动(如学术会议、成果转化展示会等)。
我在相关医疗产业中拥有人脉资源,能够推动我将研究成果进行转化。
我在相关医疗产业中拥有人脉资源,能够推动我将研究成果进行转化。
总得来说,我的个人网络能够为我参与成果转化活动提供有价值的建议与支持。
总得来说,我的个人网络能够为我参与成果转化活动提供有价值的建议与支持。
第三部分 组织(医院)因素
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1.组织支持  
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
我所在医院提供如科研经费、实验设施、企业对接等成果转化资源支持。
我所在医院提供如科研经费、实验设施、企业对接等成果转化资源支持。
我所在医院提供成果转化相关的培训或讲座。
我所在医院提供成果转化相关的培训或讲座。
我所在医院给予科技成果转化人员灵活工作时间安排等支持措施。
我所在医院给予科技成果转化人员灵活工作时间安排等支持措施。
我所在的医院有系统的成果转化发展规划。
我所在的医院有系统的成果转化发展规划。
我所在的医院有明确的科技成果转化奖励分配制度。
我所在的医院有明确的科技成果转化奖励分配制度。
我所在医院设有专门成果转化工作服务部门或平台。
我所在医院设有专门成果转化工作服务部门或平台。
我所在的医院有明确的科技成果转化工作流程和管理制度。
我所在的医院有明确的科技成果转化工作流程和管理制度。
我所在的医院配备了专职人员为医务人员成果转化提供指导和协助。
我所在的医院配备了专职人员为医务人员成果转化提供指导和协助。
我所在医院将科技成果转化指标纳入绩效考核和职称晋升体系。
我所在医院将科技成果转化指标纳入绩效考核和职称晋升体系。
*
2.组织文化  
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
我所在的医院鼓励开展临床问题为导向的科学研究。
我所在的医院鼓励开展临床问题为导向的科学研究。
我所在的医院重视科技研究成果的转化。
我所在的医院重视科技研究成果的转化。
我所在的医院鼓励医务人员与产业界开展合作研究。
我所在的医院鼓励医务人员与产业界开展合作研究。
我所在医院中已有医务人员成功开展科技成果转化活动。
我所在医院中已有医务人员成功开展科技成果转化活动。
我所在的医院积极推动科技成果转化文化建设。
我所在的医院积极推动科技成果转化文化建设。
我所在医院领导高度重视科技研究成果的转化。
我所在医院领导高度重视科技研究成果的转化。
我所在医院具有开展科技科技成果转化的使命。
我所在医院具有开展科技科技成果转化的使命。
*
3.免责机制  
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
我所在医院已经建立了清晰的科技成果转化尽职免责制度。
我所在医院已经建立了清晰的科技成果转化尽职免责制度。
尽职免责制度对医务人员在成果转化中的责任范围界定明确。
尽职免责制度对医务人员在成果转化中的责任范围界定明确。
在成果转化过程中,只要医务人员依法依规、认真履行职责,就能够得到免责保护。
在成果转化过程中,只要医务人员依法依规、认真履行职责,就能够得到免责保护。
当政策变化或市场环境波动等外部因素导致成果转化结果不理想时,只要履行尽职,医务人员即可免责。
当政策变化或市场环境波动等外部因素导致成果转化结果不理想时,只要履行尽职,医务人员即可免责。
我认为尽职免责制度能够有效保护医务人员在成果转化中的合法权益。
我认为尽职免责制度能够有效保护医务人员在成果转化中的合法权益。
第四部分 外部环境因素
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1. 制度环境(法律、政策、激励机制)
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
当前中国地方和中央政府为医学科技成果转化提供了足够的补贴。
当前中国地方和中央政府为医学科技成果转化提供了足够的补贴。
中国地方和中央政府出台了有利的政策和法规支持医学科技成果转化。
中国地方和中央政府出台了有利的政策和法规支持医学科技成果转化。
医学科技成果转化在地方和中央政府工作中具有较高的优先级。
医学科技成果转化在地方和中央政府工作中具有较高的优先级。
中国现有税收及金融政策对医学成果转化活动有利。
中国现有税收及金融政策对医学成果转化活动有利。
开展医学成果转化的行政审批手续较为简便,流程清晰明确。
开展医学成果转化的行政审批手续较为简便,流程清晰明确。
中国地方和中央政府现行政策对医学成果转化程序有清晰明确的指导,可操作性强。
中国地方和中央政府现行政策对医学成果转化程序有清晰明确的指导,可操作性强。
中国地方和中央政府设立了较为充足的项目(如科技成果转化引导基金、技术转移中心建设等)以支持医学科技成果的转化工作。
中国地方和中央政府设立了较为充足的项目(如科技成果转化引导基金、技术转移中心建设等)以支持医学科技成果的转化工作。
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2. 社会氛围(社会文化与价值观)
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
在中国,从事医学成果转化正被越来越多地视为医务人员实现职业突破与价值体现的一种路径。
在中国,从事医学成果转化正被越来越多地视为医务人员实现职业突破与价值体现的一种路径。
成功将医学成果进行转化的医务人员在社会中受到尊崇。
成功将医学成果进行转化的医务人员在社会中受到尊崇。
成功将医学成果进行转化的医务人员能够得到同领域人员乃至整个社会的认可。
成功将医学成果进行转化的医务人员能够得到同领域人员乃至整个社会的认可。
医学成果转化被视为改善医疗服务和促进社会发展的有效途径。
医学成果转化被视为改善医疗服务和促进社会发展的有效途径。
中国社会总体环境是鼓励医务人员从事医学成果转化的。
中国社会总体环境是鼓励医务人员从事医学成果转化的。
成功开展科技成果转化的医务人员被认为是有能力、有资源的人才。
成功开展科技成果转化的医务人员被认为是有能力、有资源的人才。
在中国,社会越来越期望医务人员能够参与医学成果转化。
在中国,社会越来越期望医务人员能够参与医学成果转化。

第五部分 心理因素(个体认知)

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1. 对科技成果转化的态度
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
从事医学成果转化对我而言利大于弊。
从事医学成果转化对我而言利大于弊。
我对医学成果转化抱有浓厚兴趣。
我对医学成果转化抱有浓厚兴趣。
如果有机会和资源,我愿意参与医学成果转化。
如果有机会和资源,我愿意参与医学成果转化。
从事医学成果转化会给我带来很大的个人满足感。
从事医学成果转化会给我带来很大的个人满足感。
将医学研究成果进行转化是一项有意义的工作。
将医学研究成果进行转化是一项有意义的工作。
医学成果转化有助于推动医疗技术进步并造福社会。
医学成果转化有助于推动医疗技术进步并造福社会。
从事医学成果转化可能涉及伦理或法律风险。
从事医学成果转化可能涉及伦理或法律风险。
*
2. 主观规范
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
如果我计划从事科技成果转化,家人或朋友会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,家人或朋友会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,我的同事会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,我的同事会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,我所在科室的主任会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,我所在科室的主任会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,医院的领导会支持我。
如果我计划从事科技成果转化,医院的领导会支持我。
*
3. 知觉行为控制
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
开展科技成果转化对我来说相对容易。
开展科技成果转化对我来说相对容易。
我具备开展科技成果转化所需的能力。
我具备开展科技成果转化所需的能力。
我熟悉科技成果转化的相关政策、制度和流程。
我熟悉科技成果转化的相关政策、制度和流程。
我能够获得开展科技成果转化所需的资源(如时间、经费、人力、合作伙伴等)
我能够获得开展科技成果转化所需的资源(如时间、经费、人力、合作伙伴等)
如果我尝试开展科技成果转化,我有较大可能性获得成功。
如果我尝试开展科技成果转化,我有较大可能性获得成功。
即使有困难,我也有信心顺利开展科技成果转化。
即使有困难,我也有信心顺利开展科技成果转化。
*
4. 心理距离
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
对我来说,参与科技成果转化更多是未来才会考虑的事情,而不是当下需要关注的事。
对我来说,参与科技成果转化更多是未来才会考虑的事情,而不是当下需要关注的事。
对我来说,在日常工作中我很少有机会接触到科技成果转化。
对我来说,在日常工作中我很少有机会接触到科技成果转化。
我所在的医院很少见到医学成果成功转化的案例。
我所在的医院很少见到医学成果成功转化的案例。
推动科技成果转化主要是科研管理部门的职责,临床医务人员的参与度很有限。
推动科技成果转化主要是科研管理部门的职责,临床医务人员的参与度很有限。
我认为医学成果能否顺利实现转化仍存在较大不确定性。
我认为医学成果能否顺利实现转化仍存在较大不确定性。
在我看来,医学成果转化还有很长的路要走,并不是必然会实现的事情。
在我看来,医学成果转化还有很长的路要走,并不是必然会实现的事情。
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5. 科技成果转化意图
请您根据自身实际情况,在下列陈述中选择最合适的选项。
非常不同意不同意稍微不同意持中立态度稍微同意同意非常同意
我已经为参与医学成果转化做好充分准备。
我已经为参与医学成果转化做好充分准备。
我愿意为参与医学成果转化投入时间和精力。
我愿意为参与医学成果转化投入时间和精力。
我有明确的参与医学成果转化的意图。
我有明确的参与医学成果转化的意图。
我正在积极寻找参与医学成果转化的机会。
我正在积极寻找参与医学成果转化的机会。
如果条件允许,我会立即开始医学成果转化活动。
如果条件允许,我会立即开始医学成果转化活动。
我计划在未来1–2年内主动启动或参与至少一个医学成果转化项目。
我计划在未来1–2年内主动启动或参与至少一个医学成果转化项目。
衷心感谢您在百忙之中完成本问卷,您的支持对本研究至关重要,再次表示感谢!
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