评价说明：本次互评围绕培训期间综合表现开展，采用5分制打分，5分为优秀，4分为良好，3分为合格，2分为待改进，1分为较差，请客观公正评价。
评价维度 评分标准参考 得分（1-5分）
1.学习纪律 遵守培训作息，不迟到早退，维护课堂秩序，无违纪行为
2.学习态度 上课认真听讲，积极参与课堂研讨、互动发言，主动完成随堂任务
3.团队协作 积极配合小组任务，乐于沟通分工，主动分担工作，互帮互助
4.沟通表达 表达条理清晰，善于倾听他人意见，理性开展小组交流讨论
5.责任担当 对待分配的小组任务认真负责，遇到问题主动思考、协同解决
