文化理念训练营（第一期）作业

问卷分为两大部分，第一部分为对六个培训课程的意见和建议，请认真填写，您的每一个意见和建议都是我们改进的方向；第二部分为课后作业，请大家结合本岗位工作实际，根据对应要求完成，我们后续将持续跟踪。谢谢！
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1.
您的姓名？
第一部分
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2.
对《客户至上》培训课程的意见和建议：
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3.
对《奋斗为本》培训课程的意见和建议：
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4.
对《合作共赢》培训课程的意见和建议：
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5.
对《突破》培训课程的意见和建议：
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6.
对《实干》培训课程的意见和建议：
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7.
对《高效》培训课程的意见和建议：
第二部分
《奋斗为本》课后作业
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8.
如果你是公司政策设计者，你会增设哪一项激励奋斗者的新机制？
《合作共赢》课后作业
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9.
作业名称：“我的合作共赢行动计划”
目的：将培训所学转化为具体行动，推动文化理念落地。
内容要求：请每位学员结合自己的岗位，完成一份行动计划，包含以下三部分：
a.自我反思：回顾自己过去在 “合作共赢” 方面做得好的地方和不足。
b.具体行动：制定 1-2 条未来一个月内，你将如何改进自己的合作行为。
c.预期成果：设想通过这些行动，你期望在团队协作、项目效率或客户满意度上看到什么改善
《突破》课后作业
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10.
结合自身岗位，我目前最大的思维或能力瓶颈是什么？
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11.
本年度我的核心突破目标是什么？
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12.
目前所在团队最需要突破的工作难题有哪些？如何协同攻坚？
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