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员工敬业度调查问卷
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您好!这是一份关于员工敬业度的调查问卷,旨在了解您在工作中的感受和态度。您的回答对我们非常重要,请根据您的实际情况和真实感受填写。本问卷采用匿名方式进行,所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密您的个人信息。感谢您的支持与合作!
*
1.
您在目前岗位的工作时长
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
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2.
请评价您对以下工作方面的认同程度
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我对我所从事的工作感到自豪
我对我所从事的工作感到自豪
我的工作与我的职业目标一致
我的工作与我的职业目标一致
我能在工作中发挥自己的才能
我能在工作中发挥自己的才能
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3.
请评价您对公司的情感连接程度
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我对公司的未来发展充满信心
我对公司的未来发展充满信心
我愿意为公司的成功付出额外努力
我愿意为公司的成功付出额外努力
我对公司有强烈的归属感
我对公司有强烈的归属感
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4.
请评价您在工作中的投入程度
非常不符合
不符合
一般
符合
非常符合
我在工作中总是全力以赴
我在工作中总是全力以赴
我会积极寻找提高工作效率的方法
我会积极寻找提高工作效率的方法
我对工作质量有很高的要求
我对工作质量有很高的要求
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5.
请评价您与同事及团队的协作情况
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
我与同事之间关系融洽
我与同事之间关系融洽
团队成员之间能够有效沟通
团队成员之间能够有效沟通
我愿意帮助团队中的其他成员
我愿意帮助团队中的其他成员
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6.
请评价您对上级领导的满意度
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
我的上级能够清晰地传达工作目标
我的上级能够清晰地传达工作目标
我的上级能够给予我必要的指导和反馈
我的上级能够给予我必要的指导和反馈
我的上级能够认可我的工作成绩
我的上级能够认可我的工作成绩
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7.
在过去一年中,您是否有过离开公司的想法
从未有过
偶尔有过
经常有过
正在积极寻找新工作
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8.
您向朋友或同事推荐本公司作为工作场所的可能性有多大?
不可能
极有可能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*
9.
您认为公司在哪些方面做得较好(可多选)
【多选题】
薪酬福利体系
职业发展机会
工作环境与氛围
领导管理风格
团队协作机制
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10.
您认为公司在哪些方面有待改进(可多选)
【多选题】
薪酬福利竞争力
工作与生活平衡
员工关怀措施
沟通渠道畅通性
创新激励机制
我有其他意见
*
11.
为了提高员工敬业度,您认为公司可以采取哪些具体措施?
*
12.
您对本次员工敬业度调查还有其他任何意见或建议吗?
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