（西樵实验小学-刘少桃）“教师评书记、校长”问卷调查表
问卷说明
请您就下列问题，结合校长工作的实际情况，作出评价
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（西樵实验小学-刘少桃）“教师评书记、校长”问卷调查表
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1.
治校理念：坚持按教育规律办事，规范办学行为，领导执行力强，教育理念不断更新。
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2.
校园文化：注重学校文化建设。文化建设立意深远，内涵丰富，内容具体，富有特色，氛围浓厚，效果显著。
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3.
素质教育：积极实施素质教育。严格执行课程计划，开齐上足教好所有课程。学校学科课程、活动课程、校本课程齐抓共建，教育教学质量全面提高。
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4.
队伍建设：师资队伍建设有计划、有措施、有成效。有亲和力和人情味，正常关心教师的学习、生活。坚持民主管理，班子协作高效，队伍团结和谐。
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5.
教学管理：教学管理科学精细。积极推进“高效课堂”建设，正常开展教科研活动，正常开展立项课题的研究。正常深入课堂听课、评课，指导教师教育教学工作，成效明显。
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6.
制度建设：学校有完整的管理体系和管理制度并不断完善，执行严格，管理到位。对教工评价、考核的客观性、公正性及激励作用。
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7.
校务公开：学校财务管理组织健全，制度规范。坚持民主理财，严格执行收费标准。厉行节约，坚持校务公开。定期召开教代会，校务、财务公开、透明。
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8.
遵纪守法：为人师表，以身作则，团结同志，关爱师生。无随意脱离岗位的现象，不参与危害社会公众等违法违纪活动。
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9.
廉洁自律：处理学校各项工作，坚持原则，做到公平公正。不谋私利，在评优晋职晋级等方面不搞特殊化，从政清廉。
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10.
学校发展：一年来，综合学校的发展水平，特别是办学特色，教育管理和教学质量总体有所提升，学校声誉提高了。
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11.
总体评价
满意度量化数：“很满意”每个为10分，“满意”每个为8分，“基本满意”每个为6分，“不满意”每个为0分，总分≥90分为优秀；75≤总分＜90为称职；60≤总分＜75为基本称职；总分＜60为不称职。
优秀
称职
基本称职
不称职
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12.
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