S公司创作中心部员工培训调查[复制]

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1.您的性别?
A. 男
B. 女
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2. 您的最高学历?
A. 高中/中专及以下
B. 大专
C. 本科
D. 研究生及以上
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3. 您的年龄?
A. 35岁及以下
B. 36—40岁
C. 41—45岁
D. 46岁及以上
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4. 您在创作中心部的任职时间?
A. 0—2年
B. 3—5年
C. 6—8年
D. 9—10年
E. 11年及以上
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5. 您的工作岗位?
A. 记者/编辑
B. 后期制作
C. 编导策划
D. 制片管理
E. 其他（请注明:）
一、培训需求
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6. 培训组织者会主动了解员工的工作情况来制定培训计划?
A. 不了解
B. 一般
C. 了解
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7. 您认为目前公司开展的培训能否满足您的需求?
A. 非常不满足
B. 较不满足
C. 一般
D. 较满足
E. 非常满足
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8. 您是否参与过公司组织的培训需求调查?
A. 是
B. 否
二、培训计划
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9. 您对公司培训课程内容的安排是否满意?
A. 非常不满意
B. 较不满意
C. 一般
D. 比较满意
E. 非常满意
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10.课程内容能否满足您的实际工作需求?
A. 非常不满足
B. 较不满足
C. 一般
D. 较满足
E. 非常满足
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11. 公司组织的培训内容多为?【多选题】
A. 专业技能（采编、后期、编导等）
B. 管理能力
C. 企业文化与战略
D. 职业发展与规划
E. 心态与情绪管理
F. 政策法规
G. 职业道德
H. 其他（请注明:）
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12. 目前的培训方式都有哪些?【多选题】
A. 课堂讲授
B. 开会或座谈会
C. 老员工带新员工
D. 参与竞赛
E. 线上培训
F. 案例分享
G. 现实情境模拟演练
H. 自学
I. 其他（请注明:）
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13. 您对培训讲师的授课水平评价如何?
A. 非常不满意
B. 较不满意
C. 一般
D. 较满意
E. 非常满意
三、培训实施
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14. 您对公司培训制度的了解情况如何?
A. 非常不了解
B. 比较不了解
C. 一般
D. 比较了解
E. 非常了解
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15. 您是否缺席过公司开展的培训?
A. 从未缺席
B. 偶尔
C. 经常
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16. 培训过程中，有无工作人员进行监督?
A. 无
B. 不清楚
C. 有
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17. 您认为公司培训课堂纪律如何?
A. 非常差
B. 较差
C. 一般
D. 较好
E. 非常好
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18. 您对培训环境（场地、设备等）的满意度如何?
A. 非常不满意
B. 较不满意
C. 一般
D. 较满意
E. 非常满意
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19. 您对培训时间安排的满意度如何?
A. 非常不满意
B. 较不满意
C. 一般
D. 较满意
E. 非常满意
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20. 您希望培训安排在什么时间?【多选题】
A.周一至周五工作时间
B. 周一至周五非工作时间
C. 周末
D. 时间灵活，可自主安排
四、培训转化
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21. 您认为上级领导重视员工培训成果的转化与应用?
A. 非常不符合
B. 比较不符合
C. 一般
D. 比较符合
E. 非常符合
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22. 培训结束后，公司会给您提供机会去实践培训所学知识吗?
A. 非常少
B. 较少
C. 一般
D. 较多
E. 非常多
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23. 当您在工作中应用培训知识时，部门会给予您奖励或认可吗?
A. 非常少
B. 较少
C. 一般
D. 较多
E. 非常多
五、培训评估
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24. 完成培训后，公司会调查和收集您对培训内容、方式、讲师等的看法?
A. 非常不符合
B. 比较不符合
C. 一般
D. 比较符合
E. 非常符合
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25. 完成培训后，公司会检测您对培训内容的掌握程度?
A. 非常不符合
B. 比较不符合
C. 一般
D. 比较符合
E. 非常符合
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26. 完成培训后，公司会观察或检测您自身的工作行为变化?
A. 非常不符合
B. 比较不符合
C. 一般
D. 比较符合
E. 非常符合
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27. 完成培训后，公司会对您的工作绩效进行跟踪检测?
A. 非常不符合
B. 比较不符合
C. 一般
D. 比较符合
E. 非常符合
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28. 您参与培训之后，公司通常通过什么形式进行培训考核?（可多选）【多选题】
A. 知识考试
B. 绩效考核
C. 撰写培训心得体会
D. 行为观察
E. 无考核
F. 其他（请注明:）
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