2026 夏季销售提升专项反馈调查问卷

尊敬的销售同事：

你好！为全面了解 2026 夏季销售提升专项（以下简称“专项”）的合理性、实用性及你的参与体验，收集优化建议，以便后续完善类似专项活动、更好地助力大家提升销售能力，特开展本次问卷调查。问卷采用匿名形式，数据仅用于活动复盘与改进，请你结合实际参与感受如实填写。感谢你的宝贵时间与真诚反馈！
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1.

你所属业务板块：就业/教评

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2.
你的销售经验年限：
A. 1 年及以下
B. 1-3 年
C. 3-5 年
D. 5 年以上
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3.
你认为本次专项方案的整体议程安排是否合理？
A.很合理
B. 较合理
C.一般
D. 较不合理
E. 很不合理
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4.
你觉得本次专项对你实际工作的价值有多大？
A. 价值很大
B. 价值较大
C. 价值一般
D. 价值较低
E. 没什么价值
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5.
你认为第一天“模型理论” 部分对你实际工作开展的提升？
A. 很大
B. 较大
C. 一般
D. 较低
E. 没什么用
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6.
你认为 “个人分享-组员指出不足及建议” 部分对你个人提升是否有帮助？
A. 帮助很大
B. 帮助较大
C. 帮助一般
D. 帮助较小
E. 没什么帮助
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7.
你认为 “活跃机会和潜在机会” 部分对你更加了解产品是否有帮助？
A. 帮助很大
B. 帮助较大
C. 帮助一般
D. 帮助较小
E. 没什么帮助
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8.
你认为 “模拟演练（角色扮演+四宫格提问方式）” 部分对你实际工作的价值？
A. 价值很大
B. 价值较大
C. 价值一般
D. 价值较低
E. 没什么价值
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9.
建议未来开展此类活动，你倾向于哪些内容（主题任选）？
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10.
你认为未来开展此类活动，还可以采取哪些形式？（多选）【多选题】
A 现场答疑
B 直播宣讲
C 知识竞赛
D 跨业务域研讨（就业、教评混编成组）
E 头脑风暴
F 士气提升活动（如共同畅想未来，制作小组口号等）
G 其他（请写明）
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11.
你对此次专项活动的其他改进建议：
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12.
如果是分许讨论形式，你认为组内成员几人合适？
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