北京公司2026年项目氛围情况调查问卷(固安排水管网项目)

诚挚邀请您就本人工作相关方面发表真实感受意见。本次调查匿名进行,数据仅用于统计分析,请您不必有任何思想顾虑。感谢您的鼎力支持!

*
1.

您的年龄?

35岁及以下
35岁以上
*
2.

到本项目以来,您每月平均休假天数?

几乎没有休息
每月1天
每月2天
每月3天
每月4天
*
3.
您对假期制度和假期安排是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不满意
*
4.
您对所在单位的食堂是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不满意
*
5.
您对所在单位的办公环境是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不满意
*
6.
您对所在单位的住宿环境是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不满意
*
7.

本项目班子是否定期与您进行了谈心谈话、沟通指导?

每月一次
每季度一次
半年一次
从未有
*
8.

您认为本项目在日常工作、绩效考核等方面是否做到了公平公正?

一般
完全没有
*
9.

您是否了解员工沟通反馈渠道,如“您有话说,我们愿倾听”反馈二维码、工会主席接待日、团委书记服务日等?

了解
不了解
*
10.
您对第七次思想文化行动内容是否了解?
了解
不了解
*
11.

您倾向于通过哪种途径表达自己的诉求、寻求帮助?

以邮件、微信方式线上沟通
单独谈心谈话
座谈形式
找朋友/亲人倾诉
独处,自我调整
通过网络自媒体平台(微博、B站、抖音等)
*
12.

您本人感觉最需要改善/加强的方面是?(设置最多选2项)

最多选择2项】
休息休假
团队建设
谈心谈话
学习培训
其他
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13.
如果让您给现在的幸福感打分(满分100分),您给自己打多少分?
60分以下
61-70分
71-80分
81-90分
91-100分
*
14.

请为您所在项目的团队氛围打分

60分以下
61-70分
71-80分
81-90分
91-100分
*
15.

请结合项目(执行)经理的个人品德、工作能力、敬业程度、工作业绩、团队意识等方面给予其个人进行综合打分

60分以下
61-70分
71-80分
81-90分
90-100分
*
16.

您认为项目目前存在的问题或您想反馈的其他意见建议?(没有可填无)。

*
17.

您对公司、区域经理部、项目管理的意见和建议(没有可填无)。

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