2026年五分河南分员工民意调查问卷

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1.
你所在的项目或部门（非项目常驻员工填写分公司对应部门）
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2.
你对分公司管理现状是否满意？
非常满意
满意
一般
不满意
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3.
 你对项目经理及主要负责人的管理能力是否认可？
非常认可
大体认可
不太认可
完全不认可（请简要说明）
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4.
你感觉目前工作压力大吗？
压力很大
压力一般
没有压力
很轻松
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5.
你认为自己目前的工作状态怎么样？
干劲十足，效率满分
能够按部就班完成工作
心有余力不足，工作质量不高
状态很差，工作根本干不完，很苦恼
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6.
你对目前整体同事间的关系情况感觉如何？
相处融洽
各守本分
各执己见
矛盾丛生
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7.
你认为各部门间的协作是否流畅？
非常流畅
流畅
一般
非常不流畅，主要体现在以下方面
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8.
你认为你的个人能力和特长是否得到充分发挥？
100%，已经充分发挥作用
75%，偶尔会受到制约
50%，一般能用到的不多
25%，完全得不到施展
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9.
你认为怎么能最大化发挥你的优势和能力？
上级领导适当放权
目前岗位不适合，想到其他部门轮岗
适当减少工作量
其他（请简要说明）
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10.
您是否能从集团及分公司组织的培训中得到启发，提升个人能力？
能学到很多有用的知识
大部分培训内容比较贴合工作实际
实用性不高，学不到什么东西
不满意（想增加哪些方面的培训，请文字描述一下）
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11.
你对培训方式、时间安排和频率的建议（例如：线上/线下；工作日/非工作日；每周一次/每月一次）
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12.
你认为你所在项目的食堂饭菜哪些地方有待改善？【多选题】
增加饭菜种类
食堂口味太重（淡）了，需要适当改善
菜多肉少，多来点荤菜
提高食堂卫生条件
其他（请简要说明）
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13.
你认为目前的住宿环境还有哪些地方需要改善？【多选题】
卫生条件有待提高
增加桌子、椅子等设施
空调制热效果不好要及时维修
其他（请简要说明）
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14.
项目休息执行情况怎样？
按照一月四天给调休
按照一月两天给调休
有事可以调休
根本没有调休
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15.
你认为项目或分公司增加哪种类型的团建活动你比较感兴趣？【多选题】
聚餐
竞技类户外活动
桌游
直接放假
具有纪念意义的红色教育活动
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16.
你还有什么问题/建议想让项目或分公司帮助解决？
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