酒店薪酬调查问卷

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1.
您目前的月薪？
2000-3000
3000-5000
5000-8000
10000以上
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2.
您的工资是否按时发放？
很准时
基本按时发放
有时拖欠
不准时
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3.
公司为您办理何种社会保险？
养老基金
医疗保险
失业保险
生育保险
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4.
您每年的奖金占工资额的百分比为
1%—3%
3%—5%
5%—10%
10%以上
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5.
带薪年假天数
5天以下
5-10天
10-15天
15天以上
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6.
食宿安排
提供工作餐
提供住宿
餐补
宿补
无
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7.
您每个月的津贴补贴约为
50元以下
50—100元
100—200元
200元以上
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8.
你认为公司现行的薪酬制度只能够不合理的部分是
基本工资
绩效奖金
福利
加班费
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9.

您对您目前的薪酌水平满意吗？

满意
较满意
一般
不满意
非常不满意
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10.

您认为您的薪酬与您的付出是否相等？

很对等
对等
一般
较不对等
很不对等
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11.
您认为贵酒店薪酬在当地酒店行业中处于什么水平？
极具竞争力
中等偏上
中等
中等偏下
缺乏竞争力
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12.
从您进入公司以来，薪酬制度是否做过调整？
是
否
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13.

您认为公司员工的辞职：

因为薪酬的不合理导致
和薪酬有一定关系
不确定
和薪酬关系不大
和薪酬毫无关系
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14.
领到工资时，您的感受是
非常愉快
比较开心
不确定
有些失落
心情非常糟糕
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15.
对于本次调查，您还有哪些疑惑和建议？
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