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职业病科满意度
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1.
能够亲自并有计划地开展各项护理工作指导、质控,将检查中的问题反馈给护士。
满意
基本满意
不满意
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2.
重视科室6S管理,科室环境及床单元整洁,关注患者基础护理落实情况。
是
否
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3.
结合护理强度、技术难度、护士层级等进行床位分配,能够体现能级对应原则。
满意
基本满意
不满意
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4.
护士长参与床头交接班,能够掌握患者病情、了解护理工作落实情况。
满意
基本满意
不满意
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5.
护士长能有计划地参与医疗组/科主任查房,动态掌握患者病情。
满意
基本满意
不满意
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6.
根据<<护理排班管理规定>>,护士长科学、合理、弹性排班,人力资源紧张时能够及时顶班,缓解科室压力。
满意
基本满意
不满意
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7.
节假日能够主动值班,保证护理人员节假日的轮休。
满意
基本满意
不满意
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8.
合理安排科室实地听班,且参与听夜班。
是
否
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9.
遵守工作纪律,不无故迟到、早退。
是
否
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10.
医院及科室强调的事情,护士长能够以身作则,率先落实;工作中遵守规章制度及流程。
满意
基本满意
不满意
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11.
积极、客观看待科室发生的不良事件,不瞒报、漏报,并引领有效整改。
是
否
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12.
正确对待上级部门督导,及时进行有效整改。
满意
基本满意
不满意
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13.
业务技能熟练、专科知识全面,是科室业务的带头人,能够将最新理念应用于临床。
满意
基本满意
不满意
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14.
定期组织业务学习、技能培训、护理查房、应急预案演练等,承担科室授课任务。
满意
基本满意
不满意
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15.
关注并参与新入、实习、进修护理人员带教计划的制定、培训及考核,护士长及时跟进。
是
否
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16.
组织协调及沟通能力良好,能够与科主任、医师、患者及其他科室之间积极沟通,便于科室工作开展。
满意
基本满意
不满意
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17.
主动关心护士身体及心理状态,及时给予协调,做好人文关怀。
满意
基本满意
不满意
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18.
医院及护理部布置的相关工作,护士长能够及时向护理人员传达到位。
满意
基本满意
不满意
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19.
公正、公平、公开对待每一位护理人员,科室氛围良好。
满意
基本满意
不满意
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20.
工作务实,言行一致,能认真听取科室护理人员合理化意见。
满意
基本满意
不满意
21.
你对护士长有其它的意见或建议吗?
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