2026年4月公司满意度调研

说明：本次调查为匿名填写，所有数据仅用于公司内部优化管理，不针对个人，请放心如实填写
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1.
您所在的部门
淘系二部
综合运营部
直播部
外贸部
商务达人部
视频宣传部
客服部
财务部
人资行政部
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2.
入职时长：
3个月内
3-12个月
1-2年
2年以上
一、整体工作满意度
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3.
对目前整体工作状态的满意度
不满意
一般
满意
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4.
对目前岗位的成就感与认可度
不满意
一般
满意
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5.
  对企业文化与氛围整体满意
不满意
一般
满意
*
6.
对公司整体协作氛围满意
不满意
一般
满意
二、工作内容与职责
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7.
 对自身岗位职责清晰，无模糊、混乱情况
不清晰
清楚
很清晰
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8.
 工作内容与个人能力、职业规划匹配度
不满意
一般
满意
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9.
 工作节奏（排班/作息）合理的可接受度
不满意
一般
满意
三、薪酬激励
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10.
 个人整体薪酬与付出劳动相匹配度
不满意
一般
满意
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11.
 对绩效、提成、奖金制度清晰透明的满意度
不满意
一般
满意
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12.
 公司激励机制能有效调动积极性
不满意
一般
满意
四、直接上级管理
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13.
 直属领导沟通顺畅、指令清晰
不满意
一般
满意
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14.
  领导公平公正，不偏袒、不情绪化
不满意
一般
满意
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15.
遇到工作困难能得到及时支持
不满意
一般
满意
五、制度与流程
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16.
制度流程健全，并设计合理
不满意
一般
满意
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17.
审批流程简单高效（报销、请假、申请等）
不满意
一般
满意
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18.
制度执行一致，不因人而异
不满意
一般
满意
六、食堂就餐
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19.
菜品搭配设计合理
不满意
一般
满意
*
20.
菜品口味符合大众
不满意
一般
满意
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21.
就餐环境干净餐具整洁
不满意
一般
满意
七、其它开放性
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22.
  最影响你满意度的因素（最多3项）【多选题】
薪资福利
工作量与加班
领导管理
跨部门协作
晋升发展
工作环境设备
制度流程
团队氛围
其他
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23.
   您认为公司目前最需要改进的3个问题：
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24.
   您对岗位、流程、管理、福利等方面的具体建议：
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25.
   其他想说的话：
问卷星提供技术支持
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