手机扫描二维码答题
00:00:00
华南区域公司南宁抽水蓄能项目2025年下半年民主测评-(刘青天)
录音中...
为构建推动公司高质量发展的考核体系，全面监督和考核干部履行职责情况，及时掌握干部工作状态，客观评价干部工作成效，从严从实管理干部，激励引导干部担当作为，现开展南宁抽水蓄能项目2025下半年度中层及以上干部民主测评，请各位领导同事按实测评。
*
1.
请对邓琼星同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
大局意识(10%)
大局意识(10%)
民主作风(10%)
民主作风(10%)
廉洁从业(10%)
廉洁从业(10%)
岗位胜任力(10%)
岗位胜任力(10%)
执行力(20%)
执行力(20%)
工作业绩(40%)
工作业绩(40%)
*
2.
请对王先锋同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
大局意识(10%)
大局意识(10%)
民主作风(10%)
民主作风(10%)
廉洁从业(10%)
廉洁从业(10%)
岗位胜任力(10%)
岗位胜任力(10%)
执行力(20%)
执行力(20%)
工作业绩(40%)
工作业绩(40%)
*
3.
请对麦小章同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
大局意识(10%)
大局意识(10%)
民主作风(10%)
民主作风(10%)
廉洁从业(10%)
廉洁从业(10%)
岗位胜任力(10%)
岗位胜任力(10%)
执行力(20%)
执行力(20%)
工作业绩(40%)
工作业绩(40%)
*
4.
请对朱国庆同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
大局意识(10%)
大局意识(10%)
民主作风(10%)
民主作风(10%)
廉洁从业(10%)
廉洁从业(10%)
岗位胜任力(10%)
岗位胜任力(10%)
执行力(20%)
执行力(20%)
工作业绩(40%)
工作业绩(40%)
*
5.
请对综合管理办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
6.
请对财务管理办办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
7.
请对经营管理办办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
8.
请对技术管理办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
9.
请对质量管理办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
10.
请对施工管理办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
11.
请对设备物资办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
12.
请对安全环保办进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
13.
请对测量队进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
14.
请对机电队进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门建设（10%）
部门建设（10%）
工作强度（10%）
工作强度（10%）
工作作风（20%）
工作作风（20%）
执行力（30%）
执行力（30%）
工作业绩（30%）
工作业绩（30%）
*
15.
请对凌炎根同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
16.
请对瞿奥琳同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
17.
请对刘一同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
18.
请对郭邵辉同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
19.
请对史宝格同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
20.
请对覃仁奇同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
21.
请对龙峥嵘同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
22.
请对赵少华同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
23.
请对尹升初同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
*
24.
请对张佳同志进行测评：
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
工作能力（25%）
工作能力（25%）
工作业绩（25%）
工作业绩（25%）
忠诚担当（10%）
忠诚担当（10%）
廉洁自律（5%）
廉洁自律（5%）
学习创新（5%）
学习创新（5%）
执行力（30%）
执行力（30%）
评价对象得分
字体大小
华南区域公司南宁抽水蓄能项目2025年下半年民主测评-(刘青天)
复制
