2021年山东企业管理干部培训需求调研

本次调研旨在全方位了解各位管理干部对于培训内容的关注点及倾向的培训方式等。请大家如实填写，积极反馈。
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1.
您的职级
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2.
您的性别：
男
女
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3.
您目前的最高学历
若您目前正在进行学历提升，请在最高学历后填写您目前在提升的学历信息
本科
硕士研究生
博士研究生
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4.
您的年龄
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5.
您参加工作的年限
0-3年
3-5年
5-10年
10年以上
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6.
您在公司的司龄
0-1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
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7.
您目前的学习状态？
经常主动学习，有计划地持续进行
偶尔会主动学习，但没有计划性，不能坚持
有工作需要的时候才会针对需要学习
有学习的念头或打算，但没有时间
很少有学习的念头
其他
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8.
今年的干部培训，您希望或所能接受的培训频率是？
集中培训一次完成
分期培训每周一次
分期培训半月一次
分期培训每月一次
其他
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9.
今年的干部培训，您希望或所能接受的培训时长是（每门课程）？
4小时
6小时
8小时
8小时以上
无所谓，看课程需要来定
其他
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10.
今年的干部培训，您希望或所能接受的培训时间安排是？
工作日
周六1天
周日1天
双休日2天
无所谓，看课程需要来定
其他
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11.
对于干部培训，您认为最有效的培训方法是什么？【最多选择3项】
邀请外部讲师进行集中讲授
安排受训人员到外部培训机构接受系统训练
由公司内部有经验的人员进行讲授
线上学习（方特E学堂）
拓展训练
其他
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12.
对于干部培训，您认为最有效的课堂教学方法是什么？【最多选择3项】
课堂讲授
案例分析
模拟及角色扮演
研讨会
其他
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13.
对于讲师授课的风格及特点，您比较看重？
理论性强，具有系统性及条理性
实战性强，丰富的案例辅助
知识渊博，引经据典，娓娓道来
授课形式多样，互动参与性强
语言风趣幽默，气氛活跃
其他
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14.
您对本次干部培训有何期望，希望达到哪些目标？
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15.
请写出1-3个您在日常管理/工作当中遇到的困难，最想解决的问题是哪些？
（1）
（1）
（2）
（2）
（3）
（3）
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16.
您认为这些困难是哪方面的原因导致的？【最多选择3项】
管理知识
技术水平
制度
流程
其他
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17.
您目前最想要提升的能力主要有哪些？【最多选择3项】
管理的基本认知
沟通表达能力
结构化思维能力
目标管理能力
问题分析与解决能力
高效执行能力
组织协调能力
团队建设：团队价值观的建立
团队建设：团队激励与指导
其他
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18.
请写下您个人曾接受过的培训中令您印象深刻的培训方法、课程和拓展项目
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19.
除本问卷所涉及到的内容，您对干部培训还有哪些建议？或者是您还期望学到哪些方面的知识？
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