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小学新入职教师职业适应现状调查
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您好!本次问卷旨在调研小学新入职教师的职业适应现状,为构建针对性的职业适应支持体系提供实证依据。本问卷为匿名调查,数据仅用于学术研究,严格保密个人信息,答案无对错之分,请根据自身实际情况如实填写。问卷填写约需 5 分钟,感谢您的支持与配合!
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1.
您的教龄
0—1年
1—2年
2—3年
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2.
您的任教学科
主科(语数英)
非主科
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3.
您是否担任班主任
是
否
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4.
教师社会角色认知
很不符合
不符合
一般
符合
很符合
我清晰理解小学教师的核心职责与社会角色定位
我清晰理解小学教师的核心职责与社会角色定位
我能准确把握学校对新入职教师的角色期望
我能准确把握学校对新入职教师的角色期望
我能感知到社会大众对小学教师的角色要求
我能感知到社会大众对小学教师的角色要求
我能明确区分教师角色与学生角色的核心行为差异
我能明确区分教师角色与学生角色的核心行为差异
我的教师角色认知与学校、社会的期望基本契合
我的教师角色认知与学校、社会的期望基本契合
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5.
职业角色转换与适应困境
很不符合
不符合
一般
符合
很符合
从学生或其他角色转换为小学教师,我感到适应困难
从学生或其他角色转换为小学教师,我感到适应困难
我能熟练完成备课、授课等基础教学工作
我能熟练完成备课、授课等基础教学工作
我能顺畅地与同事、家长开展教学相关沟通
我能顺畅地与同事、家长开展教学相关沟通
我能有效应对教学任务带来的工作压力
我能有效应对教学任务带来的工作压力
我能较好处理课堂管理、特殊学生教育等问题
我能较好处理课堂管理、特殊学生教育等问题
我能快速融入学校的教师团队文化
我能快速融入学校的教师团队文化
我能根据小学生年龄特点调整教学方式与节奏
我能根据小学生年龄特点调整教学方式与节奏
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6.
现有职业适应支持措施评价(学校)
很不满意
不满意
一般
满意
很满意
学校组织的新入职教师校内培训内容贴合我的实际工作需求
学校组织的新入职教师校内培训内容贴合我的实际工作需求
学校为我配备的指导教师(师徒结对)能提供有效的教学指导
学校为我配备的指导教师(师徒结对)能提供有效的教学指导
学校的常规教研活动能帮助我提升教学技能
学校的常规教研活动能帮助我提升教学技能
学校能给予我工作上的鼓励和情感上的关怀
学校能给予我工作上的鼓励和情感上的关怀
学校合理安排我的教学任务,未出现过度超负荷情况
学校合理安排我的教学任务,未出现过度超负荷情况
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7.
现有职业适应支持措施评价(教育行政部门)
很不满意
不满意
一般
满意
很满意
教育行政部门组织的岗前培训对我的职业适应有实际帮助
教育行政部门组织的岗前培训对我的职业适应有实际帮助
当地教育部门出台的政策能保障新入职教师的基本权益
当地教育部门出台的政策能保障新入职教师的基本权益
教育行政部门有针对新入职教师的教学能力提升专项计划
教育行政部门有针对新入职教师的教学能力提升专项计划
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8.
现有职业适应支持措施评价(社会)
很不满意
不满意
一般
满意
很满意
学生家长能配合我的教学工作,形成家校共育合力
学生家长能配合我的教学工作,形成家校共育合力
社区能为我的教学工作(如实践活动)提供必要的支持
社区能为我的教学工作(如实践活动)提供必要的支持
社会大众对小学新入职教师的工作给予理解和包容
社会大众对小学新入职教师的工作给予理解和包容
各类教育媒体或平台能为我提供实用的教学资源和方法指导
各类教育媒体或平台能为我提供实用的教学资源和方法指导
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9.
职业适应支持体系期望
我期望学校提供个性化的教学技能指导
我期望减轻新入职教师的非教学工作负担(如各类报表、检查)
我期望学校建立新教师心理疏导机制
我期望教育行政部门能完善新入职教师的职业发展晋升通道
我期望社会能营造更包容的小学教师职业氛围,减少不必要的职业质疑
我期望有针对小学新入职教师的班主任专项培训(若担任或计划担任)
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10.
对于
学校、教育行政部门或社会
,您认为在促进小学新入职教师职业适应方面,
最需要改进 / 增加
的
支持措施
是什么?
11.
您对自身作为小学教师的职业发展有哪些规划或期待?
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