制酒九车间设备、能源、测量、水资源管理制度宣贯及培训效果评价

培训老师：胡勇

培训时间：2026年04月30日，2学时

填写说明：

请根据您的实际体验，对授课教师的以下方面进行评价。评分标准：5=非常同意，4=同意，3=一般，2=不同意，1=非常不同意。
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1.
姓名：
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2.
工号：
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3.
班组：
一、教学态度（1-5分）
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4.
1分2分3分4分5分
教师备课充分，授课认真投入。
教师备课充分，授课认真投入。
教师对学员热情、耐心，尊重学员。
教师对学员热情、耐心，尊重学员。
教师鼓励提问，积极与学员互动。
教师鼓励提问，积极与学员互动。
教师语言表达清晰，教态自然得体。 
教师语言表达清晰，教态自然得体。 
教师课堂管理得当，时间安排合理。
教师课堂管理得当，时间安排合理。
二、教学内容（1-5分）
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5.
1分2分3分4分5分
课程目标明确，内容与培训目标一致。 
课程目标明确，内容与培训目标一致。 
内容结构清晰，重点突出，逻辑性强。 
内容结构清晰，重点突出，逻辑性强。 
内容实用性强，贴近工作实际需求。 
内容实用性强，贴近工作实际需求。 
案例、资料丰富、恰当，有助于理解。
案例、资料丰富、恰当，有助于理解。
内容具有前瞻性，能拓展视野或启发思考。 
内容具有前瞻性，能拓展视野或启发思考。 
三、教学方法（1-5分）
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6.
1分2分3分4分5分
教学方法灵活多样，吸引学员参与。 
教学方法灵活多样，吸引学员参与。 
善于引导思考，启发学员主动学习。 
善于引导思考，启发学员主动学习。 
有效运用教学工具/技术（如PPT、视频、互动设备等）。
有效运用教学工具/技术（如PPT、视频、互动设备等）。
课堂节奏把握恰当，气氛活跃。 
课堂节奏把握恰当，气氛活跃。 
能根据学员反应及时调整教学方式。
能根据学员反应及时调整教学方式。
四、教学效果（1-5分）
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7.
1分2分3分4分5分
我能理解并掌握课程核心内容。
我能理解并掌握课程核心内容。
本次培训对我实际工作有帮助。 
本次培训对我实际工作有帮助。 
激发了我对相关领域进一步学习的兴趣。
激发了我对相关领域进一步学习的兴趣。
培训后我能运用所学知识或技能解决问题。
培训后我能运用所学知识或技能解决问题。
整体上，本次培训达到我的预期目标。 
整体上，本次培训达到我的预期目标。 
五、总体评价与建议
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8.
本次培训中您印象最深或收获最大的内容是什么?
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9.
您认为本次培训还有哪些可以改进的地方?
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10.
是否愿意推荐此讲师给其他同事?
○愿意
○一般
○不愿意
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11.
其他意见或建议:
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