DA公司职能部门员工离职原因调查问卷

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1.
您的性别?
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2.
您的年龄?
20-25岁
26-30岁
31-35岁
36岁及以上
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3.
您的最高学历?
大专及以下
本科
硕士及以上
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4.
您离职前所属部门?
人力资源部
办公室
前介工程中心
运营品控中型
财务管理中心
市场发展中心
招标采购中心
品牌发展中心
品质督导中心
a安防公司
b环境公司
c装饰公司
d地产经纪公司
e科技公司
区域综合管理部
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5.
您离职前所属岗位层级?
专员(P1)
主管(P2)
经理助理(P3)
副经理(P4)
经理及以上(P5及以上)
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6.
我对原公司提供的薪酬待遇(含工资、绩效、奖金)感到满意
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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7.

我对原公司提供的社保公积金及其他福利很满意

1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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8.
我的绩效评价表构成合理
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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9.

绩效评价能真实反映我的工作表现

1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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10.

直属领导能主动了解工作情况并给予合理建议

1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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11.

我与直属领导在主要问题的看法上保持一致

1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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12.
我与团队成员之间彼此信任、关系融洽
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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13.
我在团队中能够感受到积极互助的工作氛围
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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14.
我能快速适应岗位的工作环境与流程
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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15.
原公司工作强度适当,我能够平衡工作与生活
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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16.
我清楚知道自己当前岗位的晋升条件和考核标准
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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17.

我对原公司的晋升体系与个人发展非常满意

1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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18.
我对原公司的管理决策和制度运行非常满意
1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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19.

原公司重视员工意见、合理听取员工建议

1非常不认同
2不认同
3一般
4认同
5非常认同
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