华强老馆子杨果果8月测评

亲爱的家人，
       您好！为了解公司目前管理人员的工作技能、管理能力、职业素养，帮助管理人员快速成长，特邀您如实填写这份《管理人员调查问卷》。此问卷为匿名填写，希望您按照实际情况跟真实想法回答问题，您的反馈是我们了解管理人员现状、进行改善的重要依据。非常感谢您的参与！
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1.
店长在工作中能不能以身作则践行诚信（不弄虚作假、不隐瞒问题）？
能做到
不能做到
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2.
店长有没有要求您做一些违背门店规定或价值观的事情？
有
没有
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3.
门店发生问题或工作失误时，店长是否主动担当，不将责任推卸给员工？
是
否
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4.
面对困难或挑战任务时，店长是否会带头参与，给予员工支持和信心？
能带头做
只是让员工干
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5.
您在工作中遇到疑问向店长咨询时，是否能得到及时、明确的解答？
是
否
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6.
店长是否会定期与您沟通工作进展，反馈您的工作表现（优点与改进点）
是
否
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7.
店长是否能做到坚持亲自检查前厅、后厨的工作执行情况？
能
不能
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8.
店长向您传达工作要求、目标或政策时，信息是否清晰明确，无模糊歧义？
是
否
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9.
店长在指导您工作或培训时，所传授的方法和知识是否实用有效？
是
否
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10.
您觉得现在的团队氛围是否有利于您的成长学习？
是
否
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11.
您觉得员工餐哪方面欠缺？
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12.
您觉得店长最需要改进的地方是什么？
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