文科生职业价值观调查问卷

二、就业认知与压力类
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1.
您认为现在就业压力大吗？
A．不大
B. 一般
C. 比较大
D. 非常大
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2.
您认为导致现在就业困难的原因是？【多选题】
A. 国家政策导致高校扩招，部分学校盲目设置专业，造成人才供给与市场需求脱节
B. 高校就业指导缺位，导致专业与市场需求脱节，部分学校重理论考试而忽视了实践
C. 自身难以适应岗位要求
D. 其他
三、职业价值观核心倾向类
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3.
我在意他人对我工作的评价，担心从事普通岗位（比如从事基础服务岗/体力岗）被亲友/同学议论？
A. 完全符合
B. 比较符合
C. 一般
D. 不太符合
E. 完全不符合
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4.
学历在我心中是一种“身份标签”，不愿轻易放下这份标签择业？
A. 是的
B. 不确定
C. 不是
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5.
您是否会因为“价值观契合”而选择一份薪资略低于预期的工作？
A. 一定会
B. 大概率会
C. 不确定
D. 大概率不会
E. 一定不会
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6.
您的专业和就业方向和您的兴趣是否符合？
A．符合
B. 部分符合
C. 不符合
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7.
您希望未来的自己过怎样的生活？
A. 财富自由和拥有社会地位
B. 在专业领域里有较高的学术地位
C. 扎根基层建设，建功有我
D. 平淡惬意，安逸稳定
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8.
若有三份工作可选，您会如何选择？
A. 薪资高（高于行业平均 30%+），但工作强度大、无成长空间、与个人专业/兴趣不符
B. 薪资中等（行业平均水平），工作强度适中、有清晰成长路径、与专业/兴趣高度匹配
C. 薪资偏低（低于行业平均 30%+），但工作轻松、稳定性高、能兼顾生活/学习
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9.
下列因素哪项是在您选择就业单位时重点考量因素（最多可选三项）【多选题】
A. 解决户口及编制
B. 工作城市及地点
C. 个人职业发展空间
D. 专业对口性
E. 单位隶属性质
F. 工作环境及同事环境
G. 工作未来稳定性
H. 薪酬待遇及福利
I. 工作强度
J. 单位未来发展前景
L. 家人亲友意见
M. 对社会的贡献
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10.
您能否接受就业岗位与自身专业不符？
A. 能
B. 不能
C. 视情况而定
四、就业决策与去向类
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11.
您未来的毕业去向会选择
A. 直接就业
B. 读研或升学
C. 留学或境外就业
D. 参军服役
E. 自主创业
F. 从事自由职业
G. 啃老
H.暂未确定
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12.
您在未来就业时所希望进入的单位是什么性质
A. 体制内（含公务员、事业编、国企等）
B. 体制外（其他单位或职业）
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13.
您在面对就业、创业或升学时首先选择的生活城市是
A. 一线城市
B. 新一线城市
C. 二线城市
D. 三线城市
E. 四线城市
F. 五线城市及以下
五、就业观念影响因素类
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14.
教师、学长或同学的就业行为及就业思想会影响自己的就业观念吗？
A. 不会受影响
B. 会作为参考
C. 有较大影响，可能会盲从
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15.
下列选项会对您的就业观念产生影响的是？【多选题】
A. 相关职业的社会评价
B. 国家及各地区的人才引进政策
C. 国家及各地区不同的就业政策及导向
D. 传统就业思想
E. 城市及单位的招聘宣传
F. 网络宣传及影视文化
G. 就业成功案例
H. 先进的人物事迹
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16.
您认为自己具备人工智能应用/产品的熟练使用能力，并能够借助其完成日常工作任务吗？
A. 非常不同意
B. 比较不同意
C. 一般
D. 比较同意
E. 非常同意
六、学校就业指导评价与需求类
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17.
您认为学校目前开展的就业教育指导课程及职业生涯规划课程的指导效果如何？
A. 就业有明显帮助，效果很好
B. 对实际就业帮助不大，成效一般
C. 对就业几乎没有实际帮助，效果不佳
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18.
您更希望学校以何种方式进行就业观教育及引导？【多选题】
A. 运用互联网平台开设线上就业指导教育
B. 课堂面授和专题就业指导宣讲
C. 线下+线上相结合的
D. 课堂知识结合实践活动
E. 就业案例分享及分析
F. 其他
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19.
您认为学校目前开展的就业观教育存在哪些问题？【多选题】
A. 大班教学，无法实现精准指导
B. 就业指导教师知识储备弱，更新周期长，教学内容陈旧，缺少实践指导
C. 课时量少，无法贯穿大学四年始终
D. 流于形式，重视不够
E. 其他
七、开放性建议类
对于学校开展就业观念引导方面的教育您有哪些意见或建议（不作为必须填写的题目）（简答题）
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