2025年7月职能部门考核-- 临床科室满意度评价

临床科室工作人员：
       为继续做好职能部门考核，请您参与7月职能部门满意度评价，请根据各部门实际工作及服务给出客观如实评价。
      1. 分值标准: 部门接触+满意度总评（无接触部门直接跳转）。
      2. 参与评分人员： 临床医技科室主任、护士长，质管员，总住院，临床工作人员（欢迎发到科室群评分）。
      3. 本问卷不记名。
     （质管办-2025年8月）
                                                                                                                                                                     
*
1.
您本月跟保卫科(部门负责人：陈波）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
2.
您对保卫科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
3.
您本月跟病案信息科(部门负责人：廖宁）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
4.
您对病案信息科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
5.
您本月跟财务办公室(部门负责人：邬丽艳）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
6.
您对财务办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
7.
您本月跟党委办公室(部门负责人：罗明朗）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
8.
您对党委办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
9.
您本月跟干部保健科(部门负责人：文宏）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
10.
您对干部保健科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
11.
您本月跟工会(部门负责人：周爱民）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
12.
您对工会本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
13.
您本月跟国际合作和对外交流部(部门负责人：江家树）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
14.
您对国际合作和对外交流部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
15.
您本月跟国有资产管理科(部门负责人：易凯）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
16.
您对国有资产管理科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
17.
您本月跟后勤办公室(部门负责人：曾红燕）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
18.
您对后勤办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
19.
您本月跟护理部(部门负责人：杨丽）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
20.
您对护理部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
21.
您本月跟基建科(部门负责人：罗开权）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
22.
您对基建科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
23.
您本月跟纪委办公室(部门负责人：刘响平）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
24.
您对纪委办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
25.
您本月跟科研部(部门负责人：符晓倩）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
26.
您对科研部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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27.
您本月跟离退休管理办公室(部门负责人：王平）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
28.
您对离退休管理办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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29.
您本月跟门诊办公室(部门负责人：陈国力）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
30.
您对门诊办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
31.
您本月跟审计科(部门负责人：何结宗）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
32.
您对审计科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
33.
您本月跟团委(部门负责人：蓝飞燕）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
34.
您对团委本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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35.
您本月跟危旧房改住房办公室(部门负责人：杨曦）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
36.
您对危旧房改住房办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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37.
您本月跟信息中心(部门负责人：翟玉兰）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
38.
您对信息中心本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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39.
您本月跟宣传科(部门负责人：蓝飞燕）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
40.
您对宣传科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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41.
您本月跟学科建设办公室(部门负责人：李若林）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
42.
您对学科建设办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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43.
您本月跟教务部(部门负责人：韦秋文）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
44.
您对教务部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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45.
您本月跟学生工作部（学生团委）(部门负责人：林秋宁）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
46.
您对学生工作部（学生团委）本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
47.
您本月跟研究生和毕业后教育培训部(部门负责人：蒋晓波）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
48.
您对研究生和毕业后教育培训部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
49.
您本月跟医德医风办公室(部门负责人：韦润莲）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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50.
您对医德医风办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
51.
您本月跟医疗保险管理办公室(部门负责人：钱静）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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52.
您对医疗保险管理办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
53.
您本月跟医疗设备科(部门负责人：廖柏明）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
54.
您对医疗设备科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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55.
您本月跟医务部(部门负责人：梁晓南）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
56.
您对医务部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
*
57.
您本月跟医院办公室(部门负责人：杨曦）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
58.
您对医院办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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59.
您本月跟医院感染管理科(部门负责人：覃金爱）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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60.
您对医院感染管理科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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61.
您本月跟医院质量管理办公室(部门负责人：蒋敦科）有工作往来或沟通吗？
有
没有
*
62.
您对医院质量管理办公室本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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63.
您本月跟预防保健科(部门负责人：梁友芳）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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64.
您对预防保健科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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65.
您本月跟组织人事科(部门负责人：闭艳艳）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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66.
您对组织人事科本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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67.
您本月跟互联网医院运营部(部门负责人：欧阳文兵）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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68.
您对互联网医院运营部本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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69.
您本月跟医学模拟中心(部门负责人：龙禹）有工作往来或沟通吗？
有
没有
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70.
您对医学模拟中心本月的满意度评分为：
90分以下请提出改进建议，谢谢。
95-100分
90-94分
85-89分
85分以下
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