新员工入职培训考试题

基本信息：
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一、填空题（每题5分、共45分）
2. 1、广东马尚装饰设计集团有限公司拥有国家建设部颁发的工程设计与施工 ___ 级资质。
3. 2、广东马尚装饰设计集团有限公司是全国______级信用企业。
4. 3、公司架构现有商务中心、_________、运营中心、综合管理中心。
5. 4、工程中心现有___个区域。
6. 5、施工员是P4职等，晋升P5是_____________岗位。
7. 6、员工绩效考核指标包含KPI关键绩效指标、_________指标。
8. 7、我们的企业宗旨是_______________________________________。
9. 8、如请假超过5天的，需至少提前 ___ 天提报部门负责人。
10. 9、定时工作制最高限制加班 ___ 小时，可计算加班工资。超过部分可以调休。
二、选择题（每题5分、共45分）
1、工程中心某项目排班表是18:00下班， 员工张某某5月11日下班打卡时间为20:10，请问张某某5月11日加班时间为（ ）？
2、员工享有（ ）天带薪婚假？
3、业务拓展是绩效考核（ ）级员工能力态度指标？
4、下面哪项当月无全勤奖（ ）？
5、“能按要求完成工作任务，无需督促，所提供的数据、信息等准确无误，及时汇报工作进度和结果”，按照能力态度指标中“执行力”考评，应评为（ ）？
6、同事之间如因工作产生冲突，下面哪种处理方式正确（ ）？
7、团队合作是绩效考核（ ）级员工能力态度指标？
8、P级员工张女士的基本工资2500、岗位工资2000、月绩效等级为B、满勤，请问张女士的月绩效奖金是（ ）？
9、马尚集团公司总部位于（ ）？
三、请阐述您对本公司企业文化的理解和认识（至少4点）（10分）。
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