关于对后堂经理(李光旭)的民意测评调查问卷

亲爱的北京三十三店全体伙伴们:
     大家好!为更全面地了解伙伴们对目前工作中的发展、员工福利及工作环境(氛围)等各方面的满意程度,特制定本调查问卷,以期通过调查为门店各项管理制度制订提供依据,更大程度的满足伙伴们的需求,实现门店与员工的共同发展。
    为确保能够了解到大家的真实想法,本次调查采用匿名式填写,请各位小伙伴务必根据自己的实际想法认真填写(本次调查问卷填写截止时间:2021年10月15日24:00),非常感谢您对北京三十三店的热情付出以及本次调查的理解和支持!
您觉得后堂经理(李光旭)在工作中是否以身作则,起到好的带头作用?
您觉得后堂经理(李光旭)开展工作,安排工作和人员上是否合理?
您有没有给后堂经理(李光旭)反馈过什么问题?他是否重视并给你解决?
您认为后堂经理(李光旭)在工作上对您的鼓励和帮扶大吗?
您是否在日常生活中感受到后堂经理(李光旭)对您的关心和照顾?
您认为后堂经理(李光旭)的管理能力如何?
您是否满意后堂经理(李光旭)的工作?为什么(至少给出一个理由)
您认为后堂经理(李光旭)是否存在粗暴管理的现象?
您认为后堂经理(李光旭)对于人员的晋升和选拔是否公平公正?
后堂经理(李光旭)的本身业务能力如何?如有所欠缺,具体在哪些方面?
对于后堂经理(李光旭)的工作是否满意,最想对店经理提的意见
说出后堂经理(李光旭)的三大缺点
您希望今后的工作中后堂经理(李光旭)在哪方面有所改善?
您心目中理想的后堂经理人选?
目前您对宿舍的生活条件是否满意?
您目前在宿舍生活中有什么缺少的生活必备物品吗?请列举
您对目前的员工餐口味是否满意?不满意请留下意见拟作参考
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