薪酬设计问卷调查
调查公司员工对于薪酬设计的看法
1. 您的性别
男
女
2. 您的年龄
30岁以下
30到40岁
40到50岁
50岁以上
3. 您的学历
大专及以下
大学本科
硕士研究生
博士及以上
4. 您所在的地区
一线城市
二线城市
三线城市
其他城市
5. 您所在公司的性质
国有企业
外商独资
中外合资
事业单位
民营企业
6. 您所在公司的规模
500人以下
500-1000人
1000-2000人
2000人及以上
7. 您所在公司的行业
金融行业
高科技行业
建筑行业
房地产
消费品行业
制造业
医疗行业
其他
8. 您在公司的年限
3年以下
3-5年
5年以上
9. 您主要负责人力资源的哪个模块
人力资源规划
招聘
培训
薪酬
绩效
其他
10. 您的职位
总监
经理
主管
专员
助理
11. 您公司的调薪频率
一年一次
一年多次
多年一次
12. 您的基本工资
2000及以下
2000-3000
3000-5000
5000-10000
10000及以上
13. 您的绩效工资
500以下
500-1000
1000-1500
1500以上
14. 是否有资格享受免费期权
是
否
15. 公司为您提供的法定福利项目
养老保险
医疗保险
失业保险
生育保险
工商保险
住房公积金
16. 您了解的公司的自主福利有哪些
带薪休假
定期组织旅游
免费体检
购房补贴
娱乐设施
其他
17. 您预期中有跳槽的计划吗
有
无
18. 在工作中是否更关注薪资待遇
是
都
19. 您对目前的薪酬有什么看法
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