员工薪酬满意度调查分析

尊敬的被调查者：
您好！欢迎参加本次关于锦源劳务派遣有限公司员工满意度调查的调查。问卷共26道题目，请您根据您的实际情况进行作答，答案无对错之分，您的答案仅作为学术参考，绝无他用。我们也将对您的信息进行保密，请放心填写！感谢您的配合与支持！

1.您的性别

男女

2.您的年龄是

3.您的入职年限是

一年以下一到三年三年以上

4.您是否同意“当你的朋友寻找工作时，你会推荐你的公司”

非常赞同同意中立不同意强烈反对

5.您的工作场所是否舒适，以提高工作积极性

极大提高工作积极性提高工作积极性对你没什么影响降低你的工作积极性极大降低你的工作积极性

6.您是否同意”上级应该努力改变公司的组织结构”

非常赞同同意中立不同意强烈反对

7.工作安全是否得到了充分的关注

总是经常有时极少几乎从不

8.您对公司工作环境的评价是

非常满意比较满意一般较不满意非常不满意

9.工作是否被公正的分配

总是经常有时极少几乎从不

10. 您对自己的付出与收入回报二者公平性的感受是？

完全公平基本公平不公平非常不公平

11.与当地的一般消费水平相比，您认为您的基本工资

设置的非常合理设置的基本合理不确定较低，不太合理太低，非常不合理

12.您认为公司薪酬涨幅制度所倡导的涨薪制度是

绝对向勤奋及优秀员工倾斜按劳分配不确定吃大锅饭搞平均主义多劳多得，少劳少得

13.您对目前公司薪酬制度对人才吸引性的评价是

非常吸引较吸引一般不够吸引几乎没什么吸引力

14.有员工对薪酬待遇现状提出不同意见和建议时，公司的态度是

非常欢迎，积极采纳和接收意见基本上有一些正面的改善，但比较被动不确定听听而已，没什么改变非常敏感，尽量压制

15.公司管理层是否让您了解到他对您的期望和要求

是无法确定不是

16.您对公司非经济性福利的建设方面满意吗

非常满意比较满意一般较为满意非常不满意

17.您所在工作组或部门与其他工作组或部门之间的关系

非常不好不好一般好很好

18.您对周围同事工作效率的评价如何

非常高基本可以不确定较低非常低

19.您和同事之间的关系

非常好较好一般较差非常差

20.您觉得目前员工的士气、状态怎么样

非常高昂，心态很好基本高昂，心态一般不确定不好很不好

21.您对同事之间的配合与协作是否满意

非常满意较为满意一般较不满意非常不满意

22.当您的工作出色时上级是否对您表示赞赏

总是经常有时极少几乎从不

23.您在公司的发展前景

努力工作是成功的必经之路努力工作对你非常有利努力工作有助于你的发展努力工作也希望渺茫努力工作也无济于事

24.您是否能通过现在的岗位提升自己的能力

是不确定否

25.您是否同意如果岗位得到空缺您可能得到提升

非常赞同同意一般不同意强烈反对

26.您对公司其他方面还有什么满意或不满意的

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