员工对部门领班级以上管理人员的满意度调查问卷表

您好！为了提升公司中层领导管理水平，现需要对部门领班级以上管理人员进行管理水平的调查，在此需要您对您部门的领班级以上管理人员的管理工作提出您宝贵的意见和建议，以便我们评估改善，请在您认为合适的选项上做选择。

谢谢配合（本次调查不记名，请放心填写）！

你对你部门的领班/部门负责人有意见或建议吗？
你有想对公司说的悄悄话吗？
请选择你所在项目？
请选择
请选择你所在的部门？
请选择
请选择你所在的部门
请选择
请选择你所在的部门
请选择
请选择你所在的部门
请写出你想评价的领班/部门负责人？后面题目均只表达对所填写的人员的意见。
您对部门负责人/领班素质的满意情况：
您对部门负责人/领班能力的满意情况：
不满意和非常不满意的原因：
您对您部门负责人/领班的管理能力满意吗？
您认为您部门的团队协作和工作气氛如何？
部门负责人/领班布置任务清晰，责任到人，有始有终，执行有力：
部门负责人/领班是否做到吃苦在前，敢挑重担，有团队意识，先部门后个人，以部门整体利益为先：
部门负责人/领班对员工提出的意见与建议处理情况：
在您眼里，现在的部门负责人/领班比一般员工要：
当同事之间发生矛盾时，您的部门负责人/领班一般怎么处理：
部门负责人/领班是否粗暴的管理方式管理员工：
举例:
与部门负责人/领班沟通是否顺畅，主管愿意听取员工建议吗？
部门负责人/领班经常会讲一些公司的规章制度或其他讯息，价值观正。
您还有哪些意见，建议或者看法？
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